Giám Đốc Chi Nhánh Vtvcab [Hưng Yên] - [Bình Phước] - [Bạc Liêu]

- Xây dựng và phát huy văn hóa doanh nghiệp tại Chi nhánh;
- Đánh giá, chấm điểm KPI cho các bộ phận tại Chi nhánh;
- Theo dõi, báo cáo hiệu quả làm việc của nhân viên tại Chi nhánh.
- Chủ trì trong việc xây dựng kế hoạch kinh doanh và bố trí nhân sự phụ trách công việc tại Chi nhánh;
- Chỉ đạo, xúc tiến các hoạt động của Chi nhánh: Chăm sóc khách hàng, Truyền thông, Phát triển mới thuê bao sử dụng, chương trình khuyến mãi…;
- Đảm bảo các chỉ tiêu về số lượng khách hàng sử dụng thuê bao và doanh thu của CN dựa trên kế hoạch đã đề ra;
- Chịu trách nhiệm về kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của Chi nhánh.
- Theo dõi tình hình tài chính tại Chi nhánh;
- Quản lý, giám sát, tham gia xử lý các công nợ.
- Thiết lập các mối quan hệ, hợp tác với đối tác triển khai hạ tầng/thuê bao viễn thông, các cơ quan ban ngành liên quan tại địa phương.

* Yêu cầu Công việc:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Luật, Kinh tế, Tài chính, Marketing, Viễn thông, …;
- Có trên 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý Trưởng phòng/Phó Giám đốc/Giám đốc;
- Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc trong lĩnh vực viễn thông, truyền hình, internet;
- Có tinh thần cải tiến liên tục và đưa ra các giải pháp nâng cao hiệu quả công việc;
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt.

* Quyền lợi được hưởng:
- Mức lương thỏa thuận;
- Chế độ thưởng bổ sung dựa trên kết quả kinh doanh của Chi nhánh;
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động; Được cung cấp đầy đủ trang thiết bị như: Máy tính, Điện thoại,...;
- Hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ theo Luật lao động Việt Nam (BHXH, BHYT, BHTN…) và theo quy định của Công ty;
- Xét thưởng khi có thành tích tốt, có nhiều sáng kiến cải tiến trong công việc;
- Hỗ trợ tiền ăn ca, công tác phí, điện thoại hàng tháng;
- Được đào tạo kiến thức chuyên môn và kỹ năng làm việc do công ty tổ chức;
- Chính sách đãi ngộ khác của Công ty.

* Hồ sơ gồm có:
- Sơ yếu lý lịch
- 02 ảnh 4x6
- Giấy khai sinh, CMTND
- Bằng cấp, chứng chỉ liên quan
- Giấy khám sức khỏe
- Đơn xin việc tự viết tay

* Hạn nộp hồ sơ: Muộn nhất ngày 20/6/2019. Ưu tiên những ứng viên nộp hồ sơ sớm

- Mức lương hấp dẫn, xác định theo năng lực
- Được tham gia đầy đủ chế độ Bảo hiểm
- Hỗ trợ tiền ăn ca, công tác phí, điện thoại hàng tháng

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp