Giám Đốc Ban Tổ Chức Hành Chính
Mức lương: Thỏa thuận
Đã hết hạn nộp hồ sơ - 91 lượt xem
Ngày cập nhật: 19/03/2019
Thông Tin Tuyển Dụng
Mô tả công việc
- Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động Ban Tổ chức hành chính
- Tham mưu trong công tác tổ chức Nhân sự: Tuyển dụng, đề bạt, điều động, bổ nhiệm, bố trí nhân sự phù hợp với trình độ, năng lực và yêu cầu công việc.
- Tham mưu xây dựng hệ thống tổ chức và mô hình hoạt động từ Văn phòng Công ty đến các Nhà máy Công ty thành viên, đề xuất thành lập mới hoặc giải thể các đơn vị không còn phù hợp; quy hoạch nguồn nhân lực kế thừa nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển của Công ty.
- Tham mưu xây dựng và ban hành các quy chế, quy định của Công ty cho phù hợp với yêu cầu SXKD trong từng giai đoạn.
- Xây dựng kế hoạch lao động và tiền lương, định biên lao động hàng năm theo kế hoạch SXKD của Công ty.
- Xây dựng kế hoạch đào tạo cán bộ, nhân viên các loại phù hợp với yêu cầu SXKD của Công ty.
- Theo dõi và thực hiện chính sách nâng lương, chuyển ngạch cho CB CNV.
- Xây dựng quy chế hoạt động của Hội đồng BHLĐ Công ty; quy chế cấp phát, sử dụng phương tiện BHLĐ; nội quy ATLĐ & VSLĐ cho các thiết bị sản xuất.
- Đề xuất giải pháp thu hút, đãi ngộ đối với những người giỏi, có tài, tâm huyết với Công ty, chính sách khen thưởng hợp lý, kịp thời đối với những người có ý tưởng, sáng kiến làm lợi cho Công ty.
- Tham gia xử lý khiếu tố, khiếu nại của CBCNV.
- Quản lý công tác hành chính, văn thư lưu trữ, điều động xe con phục vụ công tác cơ quan.
- Phối hợp với Công đoàn xây dựng kế hoạch phát động các phong trào thi đua đột xuất, định kỳ và phát động các phong trào thi đua trong toàn Công ty , có chính sách khen thưởng kịp thời theo từng đợt thi đua.
- Duy trì và phát triển các mối quan hệ với địa phương và các ngành liên quan.
- Kiểm tra thực hiện các Quy chế, quy định, nội quy của Công ty tại các đơn vị trực thuộc.
- Thực hiện các báo cáo định kỳ theo quy định.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của TGĐ/CTHĐQT
- Tham mưu trong công tác tổ chức Nhân sự: Tuyển dụng, đề bạt, điều động, bổ nhiệm, bố trí nhân sự phù hợp với trình độ, năng lực và yêu cầu công việc.
- Tham mưu xây dựng hệ thống tổ chức và mô hình hoạt động từ Văn phòng Công ty đến các Nhà máy Công ty thành viên, đề xuất thành lập mới hoặc giải thể các đơn vị không còn phù hợp; quy hoạch nguồn nhân lực kế thừa nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển của Công ty.
- Tham mưu xây dựng và ban hành các quy chế, quy định của Công ty cho phù hợp với yêu cầu SXKD trong từng giai đoạn.
- Xây dựng kế hoạch lao động và tiền lương, định biên lao động hàng năm theo kế hoạch SXKD của Công ty.
- Xây dựng kế hoạch đào tạo cán bộ, nhân viên các loại phù hợp với yêu cầu SXKD của Công ty.
- Theo dõi và thực hiện chính sách nâng lương, chuyển ngạch cho CB CNV.
- Xây dựng quy chế hoạt động của Hội đồng BHLĐ Công ty; quy chế cấp phát, sử dụng phương tiện BHLĐ; nội quy ATLĐ & VSLĐ cho các thiết bị sản xuất.
- Đề xuất giải pháp thu hút, đãi ngộ đối với những người giỏi, có tài, tâm huyết với Công ty, chính sách khen thưởng hợp lý, kịp thời đối với những người có ý tưởng, sáng kiến làm lợi cho Công ty.
- Tham gia xử lý khiếu tố, khiếu nại của CBCNV.
- Quản lý công tác hành chính, văn thư lưu trữ, điều động xe con phục vụ công tác cơ quan.
- Phối hợp với Công đoàn xây dựng kế hoạch phát động các phong trào thi đua đột xuất, định kỳ và phát động các phong trào thi đua trong toàn Công ty , có chính sách khen thưởng kịp thời theo từng đợt thi đua.
- Duy trì và phát triển các mối quan hệ với địa phương và các ngành liên quan.
- Kiểm tra thực hiện các Quy chế, quy định, nội quy của Công ty tại các đơn vị trực thuộc.
- Thực hiện các báo cáo định kỳ theo quy định.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của TGĐ/CTHĐQT
Yêu cầu ứng viên
Yêu cầu về chuyên môn - Kiến thức:
Có chuyên môn và kinh nghiệm, am hiểu về lĩnh vực Nhân sự, hành chính, văn hóa trong doanh nghiệp.
Yêu cầu về kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình, đào tạo, huấn luyện tốt. Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm liên quan đến chuyên môn.
Yêu cầu kinh nghiệm:
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí từ Trưởng phòng Hành chính - Nhân sự trở lên tại các Tập đoàn/Công ty có quy mô từ 500 người trở lên .
- Nắm vững các quy định về quản lý, tổ chức nghiệp vụ Quản trị Nhân lực, hành chính, văn hóa doanh nghiệp.
Yêu cầu phẩm chất cá nhân:
- Năng động, giao tiếp tốt, cẩn thận, trung thực nhiệt huyết với công việc.
- Có năng lực quản lý bao quát tốt mọi vấn đề.
- Làm việc độc lập, làm việc nhóm tốt.
Yêu cầu về thái độ, hành vi, sức khỏe, giới tính:
- Giới tính: Nam/Nữ.
- Độ tuổi: Trên 30 tuổi.
- Sức khỏe tốt. Chịu được áp lực cao trong công việc.
Yêu cầu trình độ, bằng cấp:
Tốt nghiệp Đại học ưu tiên chuyên ngành Luật, QTNL.
Có chuyên môn và kinh nghiệm, am hiểu về lĩnh vực Nhân sự, hành chính, văn hóa trong doanh nghiệp.
Yêu cầu về kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình, đào tạo, huấn luyện tốt. Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm liên quan đến chuyên môn.
Yêu cầu kinh nghiệm:
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí từ Trưởng phòng Hành chính - Nhân sự trở lên tại các Tập đoàn/Công ty có quy mô từ 500 người trở lên .
- Nắm vững các quy định về quản lý, tổ chức nghiệp vụ Quản trị Nhân lực, hành chính, văn hóa doanh nghiệp.
Yêu cầu phẩm chất cá nhân:
- Năng động, giao tiếp tốt, cẩn thận, trung thực nhiệt huyết với công việc.
- Có năng lực quản lý bao quát tốt mọi vấn đề.
- Làm việc độc lập, làm việc nhóm tốt.
Yêu cầu về thái độ, hành vi, sức khỏe, giới tính:
- Giới tính: Nam/Nữ.
- Độ tuổi: Trên 30 tuổi.
- Sức khỏe tốt. Chịu được áp lực cao trong công việc.
Yêu cầu trình độ, bằng cấp:
Tốt nghiệp Đại học ưu tiên chuyên ngành Luật, QTNL.
Quyền lợi được hưởng
- Lương thưởng tháng 13
- Nghỉ phép hưởng lương
- Du lịch trong và ngoài nước
- Nghỉ phép hưởng lương
- Du lịch trong và ngoài nước
Cách thức ứng tuyển
Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp
Giới thiệu về công ty
TẬP ĐOÀN XUÂN THÀNH
Số 57, đường Trần Phú, phường Điện Biên, quận Ba Đình, Thành phố Hà Nội
Người liên hệ: Bộ phận Tuyển Dụng - Ban Hành Chính Nhân Sự
Số 57, đường Trần Phú, phường Điện Biên, quận Ba Đình, Thành phố Hà Nội
Người liên hệ: Bộ phận Tuyển Dụng - Ban Hành Chính Nhân Sự
Tập Đoàn Xuân Thành được thành lập năm 1976, trải qua gần 40 năm hoạt động, trưởng thành và phát triển, đến nay Xuân Thành Group đã khẳng định tên tuổi của mình trong các lĩnh vực sản xuất xi măng, xây dựng, vận tải, khoáng sản … với phương ...Chi tiết
Tập Đoàn Xuân Thành được thành lập năm 1976, trải qua gần 40 năm hoạt động, trưởng thành và phát triển, đến nay Xuân Thành Group đã khẳng định tên tuổi của mình trong các lĩnh vực sản xuất xi măng, xây dựng, vận tải, khoáng sản … với phương châm: chất lượng làm nên giá trị. Tại Xuân Thành Group, chúng tôi cam kết mang tới các giá trị bền vững, gắn kết hài hòa giữa lợi ích công ty và trách nhiệm xã hội. Chúng tôi tin tưởng rằng, con người là chìa khóa tạo nên thành công của doanh nghiệp. Chính vì vậy, Xuân Thành Group mang tới các cơ hội phát triển nghề nghiệp hấp dẫn cho các thành viên đã và sẽ gia nhập tập đoàn với nền tảng coi việc phát triển nguồn nhân lực là một trong các ưu tiên hàng đầu. Nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp cho các ứng viên tiềm năng đang mở ra khi Xuân Thành Group đang tập trung phát triển mạnh các ngành kinh doanh cốt lõi, đồng thời mở rộng ra các lĩnh vực mới sôi động khác như khách sạn cao cấp, dịch vụ du lịch nghỉ dưỡng, sản xuất Ẩn chi tiết
Bạn đang xem tin việc làm Giám Đốc Ban Tổ Chức Hành Chính trong ngành được tuyển dụng tại bởi TẬP ĐOÀN XUÂN THÀNH. TẬP ĐOÀN XUÂN THÀNH đang cần tuyển 0 người nhân sự với hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định. Yêu cầu kinh nghiệm Không yêu cầu. Website tìm việc làm timviec24h.vn cập nhật tin Giám Đốc Ban Tổ Chức Hành Chính cách đây lúc 17/04/2019 00:00:00. Người tìm việc lưu ý không nên đặt tiền cọc khi xin việc . Chúng tôi luôn cố gắng đưa tin tức tuyển dụng nhanh và chính xác nhất cho bạn.
Tìm thêm việc làm
TẬP ĐOÀN XUÂN THÀNH
Địa chỉ: Số 57, đường Trần Phú, phường Điện Biên, quận Ba Đình, Thành phố Hà Nội
Quy mô: 10.000-19.999 nhân viên
Việc làm tương tự
Giám Đốc Ban Tổ Chức Hành Chính
Mức lương: Thỏa thuận | Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ