Frontend Developer ( Year-End Bonus Package)
Mức lương: 1-3 triệu
Đã hết hạn nộp hồ sơ - 117 lượt xem
Ngày cập nhật: 10/12/2018
Thông Tin Tuyển Dụng
Mô tả công việc
YEAR-END BONUS PACKAGE:
Chuyển việc cuối năm, không bao giờ là khó với Campaign Year-end Bonus của Framgia:
- HỖ TRỢ LƯƠNG THÁNG 13 + BONUS 7,000,000 VNĐ cho ứng viên ứng tuyển từ ngày 06/11/2018 và đi làm trước ngày 01/02/2019
- Áp dụng cho các vị trí Dev, BrSE, IT Comtor, System Engineer, Network Engineer làm việc tại Framgia Hà Nội và Framgia Đà Nẵng
- Salary: up to $2000
WHAT WE DO:
- Thực hiện UI của ứng dụng web hiện đại, giàu tương tác với yêu cầu cao về chất lượng và độ tin cậy
- Làm việc với công nghệ hiện đại dựa trên ES6, React, Redux
- Phối hợp chặt chẽ với đội ngũ thiết kế để tìm kiếm cách tiếp cận thực tế nhất giúp phát triển UI mới
- Chủ động thảo luận và tư vấn về API backend
- Tích cực cung cấp sản phẩm nhanh chóng tới khách hàng
- Nghiên cứu và lập luận về phương pháp hoặc công nghệ thích hợp để giải quyết vấn đề
Chuyển việc cuối năm, không bao giờ là khó với Campaign Year-end Bonus của Framgia:
- HỖ TRỢ LƯƠNG THÁNG 13 + BONUS 7,000,000 VNĐ cho ứng viên ứng tuyển từ ngày 06/11/2018 và đi làm trước ngày 01/02/2019
- Áp dụng cho các vị trí Dev, BrSE, IT Comtor, System Engineer, Network Engineer làm việc tại Framgia Hà Nội và Framgia Đà Nẵng
- Salary: up to $2000
WHAT WE DO:
- Thực hiện UI của ứng dụng web hiện đại, giàu tương tác với yêu cầu cao về chất lượng và độ tin cậy
- Làm việc với công nghệ hiện đại dựa trên ES6, React, Redux
- Phối hợp chặt chẽ với đội ngũ thiết kế để tìm kiếm cách tiếp cận thực tế nhất giúp phát triển UI mới
- Chủ động thảo luận và tư vấn về API backend
- Tích cực cung cấp sản phẩm nhanh chóng tới khách hàng
- Nghiên cứu và lập luận về phương pháp hoặc công nghệ thích hợp để giải quyết vấn đề
Yêu cầu ứng viên
WHO YOU ARE:
# Kỹ năng bắt buộc:
- Tốt nghiệp ngành Khoa học Máy tính hoặc lĩnh vực kỹ thuật liên quan, có kinh nghiệm thực tiễn tương đương
- Kinh nghiệm sử dụng GitHub
- Thành thạo với JavaScript và hiểu sâu về cách trình duyệt hoạt động là bắt buộc
- Kỹ năng xuất sắc với CSS
- Khả năng thảo luận về cách tiếp cận, đồng thời thực hiện tốt phương án thay thế cùng team
- Kinh nghiệm với React/Angular/VueJS là lợi thế lớn
- Kinh nghiệm với bất kỳ framework front-end nào trong ứng dụng JavaScript hiện đại
- Kinh nghiệm với: HTTP, API, REST, JSON, unit test, XSS, CSRF, sync vs. async, promise, immutability, pure function
#Kỹ năng yêu cầu đối với Senior:
- Hiểu về mạng xã hội và API
- Có kiến thức quản lý dự án và phần mềm theo dõi công việc
- Kỹ năng lập luận về cấu trúc dữ liệu, sự phức tạp và các phương pháp kỹ thuật khả thi để giải quyết vấn đề
- 3 năm kinh nghiệm liên quan sử dụng mô hình Agile bao gồm TDD, lập trình cặp, chu kỳ phát hành ngắn
- Kinh nghiệm debug và tối ưu hóa code cho hiệu suất ứng dụng thông qua các công cụ
BENEFITS AND PERKS:
# Cơ hội phát triển:
• Làm việc, học hỏi và phát triển cùng đồng nghiệp là những kỹ sư trẻ tài năng, đam mê và có lý tưởng lớn
• Cùng nghiên cứu và thử thách với những công nghệ mới và các hot tech trend trên thế giới AI, IoT, VR&AR...
• Được tham gia các chương trình training về kỹ năng công nghệ và kỹ năng mềm, phương pháp làm việc (Agile, Scrum...).
• Được tư vấn và chia sẻ về phát triển năng lực và nghề nghiệp bản thân.
# Chế độ đãi ngộ:
• Lương: $600-1500 (Gross). Lương tháng 13. Performance review: 2 lần/năm
• Trợ cấp ăn trưa, trợ cấp đi lại
• Phụ cấp Beauty Care, phụ cấp chứng chỉ IT, phụ cấp tiếng Nhật, phụ cấp kỹ năng tiếng Nhật, phụ cấp chứng chỉ tiếng Anh, phụ cấp tham gia hội thảo ngoài
# Chăm sóc sức khỏe:
• Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm.
• Bảo hiểm sức khỏe toàn phần mở rộng. Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại bệnh viên uy tín.
• Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ sinh lý phụ nữ: 2,5h/ tháng; Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày
# Văn hóa đa quốc gia:
• Môi trường làm việc toàn cầu, văn hóa đa quốc gia, tôn trọng phát triển cá nhân, công bằng và luôn khuyến khích sáng tạo để tạo nên những giá trị "awesome" cho công ty & cho thế giới
• Các thành viên công ty thân thiện cởi mở, chia sẻ, giúp đỡ nhau vượt qua mọi khóa khăn trong công việc và đời sống
# Tiện ích phong phú:
• Miễn phí đồ uống tại khu ăn uống của công ty.
• Sử dụng miễn phí mọi loại sách giá trị tại thư viện của công ty. Framgia đã xây dựng một thư viện sách khổng lồ, đa ngôn ngữ, đa lĩnh vực và ngành nghề luôn sẵn sàng phục vụ các thành viên công ty.
• Trang thiết bị hiện đại, sẵn sàng phục vụ nhân viên mọi lúc mọi nơi
# Hoạt động đa dạng:
• Nhiều hoạt động bên lề phong phú của các câu lạc bộ:
+ CLB ngôn ngữ: Tiếng Nhật, Tiếng Anh, Tiếng Việt (Cho nhân viên người nước ngoài)
+ CLB văn hóa: Âm nhạc, Dancing, Ẩm thực, Cờ vua, Game (AOE, LOL, DOTA2, PES, etc.)...
+ CLB thể thao: Bóng đá, Cầu lông, Bơi, Gym...
• Du lịch thường niên, nhiều sự kiện lớn và đa dạng tại các khách sạn sang trọng bậc nhất hàng quý và hàng năm.
# Kỹ năng bắt buộc:
- Tốt nghiệp ngành Khoa học Máy tính hoặc lĩnh vực kỹ thuật liên quan, có kinh nghiệm thực tiễn tương đương
- Kinh nghiệm sử dụng GitHub
- Thành thạo với JavaScript và hiểu sâu về cách trình duyệt hoạt động là bắt buộc
- Kỹ năng xuất sắc với CSS
- Khả năng thảo luận về cách tiếp cận, đồng thời thực hiện tốt phương án thay thế cùng team
- Kinh nghiệm với React/Angular/VueJS là lợi thế lớn
- Kinh nghiệm với bất kỳ framework front-end nào trong ứng dụng JavaScript hiện đại
- Kinh nghiệm với: HTTP, API, REST, JSON, unit test, XSS, CSRF, sync vs. async, promise, immutability, pure function
#Kỹ năng yêu cầu đối với Senior:
- Hiểu về mạng xã hội và API
- Có kiến thức quản lý dự án và phần mềm theo dõi công việc
- Kỹ năng lập luận về cấu trúc dữ liệu, sự phức tạp và các phương pháp kỹ thuật khả thi để giải quyết vấn đề
- 3 năm kinh nghiệm liên quan sử dụng mô hình Agile bao gồm TDD, lập trình cặp, chu kỳ phát hành ngắn
- Kinh nghiệm debug và tối ưu hóa code cho hiệu suất ứng dụng thông qua các công cụ
BENEFITS AND PERKS:
# Cơ hội phát triển:
• Làm việc, học hỏi và phát triển cùng đồng nghiệp là những kỹ sư trẻ tài năng, đam mê và có lý tưởng lớn
• Cùng nghiên cứu và thử thách với những công nghệ mới và các hot tech trend trên thế giới AI, IoT, VR&AR...
• Được tham gia các chương trình training về kỹ năng công nghệ và kỹ năng mềm, phương pháp làm việc (Agile, Scrum...).
• Được tư vấn và chia sẻ về phát triển năng lực và nghề nghiệp bản thân.
# Chế độ đãi ngộ:
• Lương: $600-1500 (Gross). Lương tháng 13. Performance review: 2 lần/năm
• Trợ cấp ăn trưa, trợ cấp đi lại
• Phụ cấp Beauty Care, phụ cấp chứng chỉ IT, phụ cấp tiếng Nhật, phụ cấp kỹ năng tiếng Nhật, phụ cấp chứng chỉ tiếng Anh, phụ cấp tham gia hội thảo ngoài
# Chăm sóc sức khỏe:
• Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm.
• Bảo hiểm sức khỏe toàn phần mở rộng. Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại bệnh viên uy tín.
• Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ sinh lý phụ nữ: 2,5h/ tháng; Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày
# Văn hóa đa quốc gia:
• Môi trường làm việc toàn cầu, văn hóa đa quốc gia, tôn trọng phát triển cá nhân, công bằng và luôn khuyến khích sáng tạo để tạo nên những giá trị "awesome" cho công ty & cho thế giới
• Các thành viên công ty thân thiện cởi mở, chia sẻ, giúp đỡ nhau vượt qua mọi khóa khăn trong công việc và đời sống
# Tiện ích phong phú:
• Miễn phí đồ uống tại khu ăn uống của công ty.
• Sử dụng miễn phí mọi loại sách giá trị tại thư viện của công ty. Framgia đã xây dựng một thư viện sách khổng lồ, đa ngôn ngữ, đa lĩnh vực và ngành nghề luôn sẵn sàng phục vụ các thành viên công ty.
• Trang thiết bị hiện đại, sẵn sàng phục vụ nhân viên mọi lúc mọi nơi
# Hoạt động đa dạng:
• Nhiều hoạt động bên lề phong phú của các câu lạc bộ:
+ CLB ngôn ngữ: Tiếng Nhật, Tiếng Anh, Tiếng Việt (Cho nhân viên người nước ngoài)
+ CLB văn hóa: Âm nhạc, Dancing, Ẩm thực, Cờ vua, Game (AOE, LOL, DOTA2, PES, etc.)...
+ CLB thể thao: Bóng đá, Cầu lông, Bơi, Gym...
• Du lịch thường niên, nhiều sự kiện lớn và đa dạng tại các khách sạn sang trọng bậc nhất hàng quý và hàng năm.
Quyền lợi được hưởng
- Lương tháng 13
- Bảo hiểm cá nhân
- Du lịch hàng năm
- Bảo hiểm cá nhân
- Du lịch hàng năm
Cách thức ứng tuyển
Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp
Giới thiệu về công ty
CÔNG TY TNHH FRAMGIA INC.
Tầng 13 Keangnam Hanoi Landmark Tower Hà Nội
Người liên hệ: Ms. Oanh
Tầng 13 Keangnam Hanoi Landmark Tower Hà Nội
Người liên hệ: Ms. Oanh
Framgia Inc. là tập đoàn CNTT Nhật Bản hoạt động trong lĩnh vực thiết kế, phát triển ứng dụng (web, app, game), thiết kế UI/UX, xây dựng cơ sở hạ tầng, thúc đẩy phát triển các doanh nghiệp start-up, đào tạo và nuôi dưỡng nguồn nhân lực về công nghệ ...Chi tiết
Framgia Inc. là tập đoàn CNTT Nhật Bản hoạt động trong lĩnh vực thiết kế, phát triển ứng dụng (web, app, game), thiết kế UI/UX, xây dựng cơ sở hạ tầng, thúc đẩy phát triển các doanh nghiệp start-up, đào tạo và nuôi dưỡng nguồn nhân lực về công nghệ thông tin. Với sứ mệnh “Tạo ra thật nhiều giá trị “Awesome!”, dùng IT làm nên những bước tiến đột phá, làm nền tảng mới cho thế giới, cho đến nay, Framgia đã thành lập chi nhánh ở 3 quốc gia trên toàn Châu Á. Tại Việt Nam, Framgia được thành lập vào tháng 10/2012, với đội ngũ hơn 900 kỹ sư trẻ tới từ nhiều quốc gia trên thế giới như Nhật Bản, Bangladesh, Campuchia, Nigeria, Kazakstan, Nga, Việt Nam, chúng tôi không ngừng sáng tạo, chiêu mộ nhân tài nhằm hiện thực hóa mục tiêu cung cấp các sản phầm phần mềm chất lượng cao đến toàn thế giới. Ẩn chi tiết
Bạn đang xem tin việc làm Frontend Developer ( Year-End Bonus Package) trong ngành IT phần mềm được tuyển dụng tại Đà Nẵng bởi CÔNG TY TNHH FRAMGIA INC.. CÔNG TY TNHH FRAMGIA INC. đang cần tuyển 0 người nhân sự với hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định. Yêu cầu kinh nghiệm Không yêu cầu. Website tìm việc làm timviec24h.vn cập nhật tin Frontend Developer ( Year-End Bonus Package) cách đây lúc 16/02/2019 00:00:00. Người tìm việc lưu ý không nên đặt tiền cọc khi xin việc . Chúng tôi luôn cố gắng đưa tin tức tuyển dụng nhanh và chính xác nhất cho bạn.
CÔNG TY TNHH FRAMGIA INC.
Địa chỉ: Tầng 13 Keangnam Hanoi Landmark Tower Hà Nội
Quy mô: 500-999 nhân viên
Việc làm tương tự
Frontend Developer ( Year-End Bonus Package)
Mức lương: 1-3 triệu | Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ