Frontend Developer (Year-End Bonus Package)

Mức lương: Trên 30 triệu

Đã hết hạn nộp hồ sơ - 136 lượt xem

Ngày cập nhật: 21/11/2018

Thông Tin Tuyển Dụng

Hình thức làm việc: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Ngành nghề: IT phần mềm, IT phần cứng/mạng

Giới tính:Không yêu cầu

Bằng cấp:Chưa cập nhật

Làm việc tại:Đà Nẵng, Hà Nội


Mô tả công việc

YEAR-END BONUS PACKAGE:
Chuyển việc cuối năm, không bao giờ là khó với Campaign Year-end Bonus của Framgia:
- HỖ TRỢ LƯƠNG THÁNG 13 + BONUS 7,000,000 VNĐ cho ứng viên ứng tuyển từ ngày 06/11/2018 và đi làm trước ngày 01/02/2019
- Áp dụng cho các vị trí Dev, BrSE, IT Comtor, System Engineer, Network Engineer làm việc tại Framgia Hà Nội và Framgia Đà Nẵng

WHAT WE DO:
- Thực hiện UI của ứng dụng web hiện đại, giàu tương tác với yêu cầu cao về chất lượng và độ tin cậy
- Làm việc với công nghệ hiện đại dựa trên ES6, React, Redux
- Phối hợp chặt chẽ với đội ngũ thiết kế để tìm kiếm cách tiếp cận thực tế nhất giúp phát triển UI mới
- Chủ động thảo luận và tư vấn về API backend
- Tích cực cung cấp sản phẩm nhanh chóng tới khách hàng
- Nghiên cứu và lập luận về phương pháp hoặc công nghệ thích hợp để giải quyết vấn đề

Yêu cầu ứng viên

WHO YOU ARE:
# Kỹ năng bắt buộc:
- Tốt nghiệp ngành Khoa học Máy tính hoặc lĩnh vực kỹ thuật liên quan, có kinh nghiệm thực tiễn tương đương
- Kinh nghiệm sử dụng GitHub
- Thành thạo với JavaScript và hiểu sâu về cách trình duyệt hoạt động là bắt buộc
- Kỹ năng xuất sắc với CSS
- Khả năng thảo luận về cách tiếp cận, đồng thời thực hiện tốt phương án thay thế cùng team
- Kinh nghiệm với React/Angular/VueJS là lợi thế lớn
- Kinh nghiệm với bất kỳ framework front-end nào trong ứng dụng JavaScript hiện đại
- Kinh nghiệm với: HTTP, API, REST, JSON, unit test, XSS, CSRF, sync vs. async, promise, immutability, pure function

#Kỹ năng yêu cầu đối với Senior:
- Hiểu về mạng xã hội và API
- Có kiến thức quản lý dự án và phần mềm theo dõi công việc
- Kỹ năng lập luận về cấu trúc dữ liệu, sự phức tạp và các phương pháp kỹ thuật khả thi để giải quyết vấn đề
- 3 năm kinh nghiệm liên quan sử dụng mô hình Agile bao gồm TDD, lập trình cặp, chu kỳ phát hành ngắn
- Kinh nghiệm debug và tối ưu hóa code cho hiệu suất ứng dụng thông qua các công cụ

Quyền lợi được hưởng

- Lương tháng 13
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại bệnh viện uy tín
- Du lịch hàng năm

Cách thức ứng tuyển

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp

Giới thiệu về công ty

CÔNG TY TNHH FRAMGIA VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH FRAMGIA VIỆT NAM
Tầng 13 Keangnam Hanoi Landmark Tower Hà Nội
Người liên hệ: Ms. Oanh
- Cùng với sự phát triển lớn mạnh của Framgia Việt Nam, phòng đào tạo hay ở Framgia với cái tên thân thương Education hiện nay đang duy trì con số gần 200 trainee, là sinh viên năm cuối và mới tốt nghiệp từ các trường ĐH về IT. Với ...Chi tiết
- Cùng với sự phát triển lớn mạnh của Framgia Việt Nam, phòng đào tạo hay ở Framgia với cái tên thân thương Education hiện nay đang duy trì con số gần 200 trainee, là sinh viên năm cuối và mới tốt nghiệp từ các trường ĐH về IT. Với mong muốn đào tạo nhân lực thế hệ kế cận, tất cả các trainee khi gia nhập Framgia đều trải qua các vòng Test và phỏng vấn nghiêm ngặt như tất cả các vị trí khác vì thế chất lượng của trainee ở Framgia được đánh giá cao cả về kiến thức nền tảng kỹ thuật và phẩm chất con người phù hợp với văn hóa của công ty. - Số lượng trainer của phòng đào tạo hiện tại là 7 người, đều từng là những senior developer trong các mảng liên quan, với mong muốn bồi dưỡng đào tạo các thế hệ kỹ sư chất lượng cao mới cho công ty, đam mê truyền đạt kiến thức cho thế hệ tương lai của Framgia. Chúng tôi làm việc trong một môi trường trẻ trung sôi nổi của lứa tuổi 20 và cũng thấy mình trẻ lại, nhiệt huyết hơn, yêu đời hơn, mỗi một lứa trainee kết thúc tận tay trao về các dự án cho các PM, leader là một niềm tự hào và hãnh diện Framgia Việt Nam là công ty IT Nhật Bản chuyên thiết kế, phát triển ứng dụng, Games chạy trên nền tảng smart phone, nền tảng các mạng xã hội, sản xuất và phát triển ứng dụng Website. Framgia Việt Nam chính thức được thành lập vào tháng 10/2012, thuộc Framgia Group cùng với các chi nhánh Framgia Tokyo, Framgia Shimane (Nhật Bản), Framgia Bangladesh, Framgia Philippines. Ẩn chi tiết
Bạn đang xem tin việc làm Frontend Developer (Year-End Bonus Package) trong ngành được tuyển dụng tại bởi CÔNG TY TNHH FRAMGIA VIỆT NAM. CÔNG TY TNHH FRAMGIA VIỆT NAM đang cần tuyển 0 người nhân sự với hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định. Yêu cầu kinh nghiệm Không yêu cầu. Website tìm việc làm timviec24h.vn cập nhật tin Frontend Developer (Year-End Bonus Package) cách đây lúc 20/12/2018 00:00:00. Người tìm việc lưu ý không nên đặt tiền cọc khi xin việc . Chúng tôi luôn cố gắng đưa tin tức tuyển dụng nhanh và chính xác nhất cho bạn.

CÔNG TY TNHH FRAMGIA VIỆT NAM

(0 đánh giá công ty) Viết đánh giá

Địa chỉ: Tầng 13 Keangnam Hanoi Landmark Tower Hà Nội

Quy mô: 500-999 nhân viên


Việc làm tương tự

Frontend Developer (Year-End Bonus Package)

Mức lương: Trên 30 triệu | Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ