CV Chính Phát Triển Kinh Doanh, Phòng Thúc Đẩy Bán Các Sản Phẩm Micro
Mức lương: Thỏa thuận
Đã hết hạn nộp hồ sơ - 66 lượt xem
Ngày cập nhật: 23/05/2019
Thông Tin Tuyển Dụng
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Ngành nghề: Kinh doanh/Bán hàng, Ngân hàng/ Tài chính
Mô tả công việc
1. Phát triển Kinh doanh
• Theo dõi năng suất bán hàng tổng thể của Vùng và ĐVKD được giao phụ trách. Phát hiện, xử lý hoặc báo cáo kịp thời các vấn đề ảnh hưởng đến năng suất lên các cấp quản lý bán hàng, các đơn vị hỗ trợ tại Hội sở và Lãnh đạo Khối.
• Tham gia công tác mở rộng mô hình Micro tại các đơn vị kinh doanh thuộc Khối SME (tại Hà Nội, Tp. HCM và các tỉnh thành)
• Cùng với cán bộ bán tham gia vào các cuộc gặp mặt, thẩm định khách hàng, phê duyệt khoản vay… để hỗ trợ các khoản vay được duyệt với chất lượng tốt nhất.
• Tham gia trình hồ sơ khách hàng lên bộ phận thẩm định tại Hội sở, hỗ trợ cán bộ bán tháo gỡ vướng mắc của một số trường hợp.
• Hỗ trợ Trưởng nhóm bán hàng trong việc tổ chức, sắp xếp công việc tới từng cán bộ bán.
• Làm việc trực tiếp với Giám đốc Vùng/Miền để quy hoạch địa bàn bán hàng, kế hoạch nhân sự và định hướng phát triển kinh doanh Micro theo đặc thù của từng vùng.
• Tham gia vào công tác lập kế hoạch kinh doanh cho từng đơn vị. Tham gia đóng góp phương án thực hiện kế hoạch kinh doanh của đơn vị phụ trách.
• Chủ động đánh giá đặc điểm và tiềm năng thị trường tại khu vực của ĐKVD. Đề xuất các ý tưởng tiếp thị, quảng bá hình ảnh của VPBank tại khu vực đó. Tham gia vào các sự kiện khách hàng, sự kiện Marketing do Vùng và Hội sở tổ chức.
2. Theo dõi cán bộ bán và đào tạo:
• Lên kế hoạch và phân tích nhu cầu đào tạo của cán bộ bán tại ĐVKD, phối hợp với team HO của Phòng Micro để triển khai kế hoạch đào tạo.
• Kèm cặp, đào tạo liên tục cho Trưởng nhóm và cán bộ bán hàng.
3. Các công việc vận hành:
• Tham gia các Hội đồng phê duyệt tín dụng dựa trên thẩm quyền phê duyệt được giao;
• Thúc đẩy việc sử dụng các công cụ bán hàng của Khối.
• Thực hiện các báo cáo theo yêu cầu của quản lý.
4. Hỗ trợ phát triển kinh doanh:
• Hiểu biết và giải thích chiến lược Micro của Khối SME đến các ĐVKD và các phòng ban hỗ trợ. Đảm bảo chiến lược của Khối được hiểu và triển khai đúng đắn tại các ĐVKD.
• Nắm rõ các quy định, quy trình của Micro SME để kịp thời tư vấn cho đơn vị.
• Đề xuất các ý tưởng kinh doanh mới, các sản phẩm mới. Thường xuyên góp ý sửa đổi, cải tiến các sản phẩm, quy trình có sẵn.
• Là cầu nối thông tin giữa Hội sở và các ĐVKD theo 2 chiều.
• Theo dõi năng suất bán hàng tổng thể của Vùng và ĐVKD được giao phụ trách. Phát hiện, xử lý hoặc báo cáo kịp thời các vấn đề ảnh hưởng đến năng suất lên các cấp quản lý bán hàng, các đơn vị hỗ trợ tại Hội sở và Lãnh đạo Khối.
• Tham gia công tác mở rộng mô hình Micro tại các đơn vị kinh doanh thuộc Khối SME (tại Hà Nội, Tp. HCM và các tỉnh thành)
• Cùng với cán bộ bán tham gia vào các cuộc gặp mặt, thẩm định khách hàng, phê duyệt khoản vay… để hỗ trợ các khoản vay được duyệt với chất lượng tốt nhất.
• Tham gia trình hồ sơ khách hàng lên bộ phận thẩm định tại Hội sở, hỗ trợ cán bộ bán tháo gỡ vướng mắc của một số trường hợp.
• Hỗ trợ Trưởng nhóm bán hàng trong việc tổ chức, sắp xếp công việc tới từng cán bộ bán.
• Làm việc trực tiếp với Giám đốc Vùng/Miền để quy hoạch địa bàn bán hàng, kế hoạch nhân sự và định hướng phát triển kinh doanh Micro theo đặc thù của từng vùng.
• Tham gia vào công tác lập kế hoạch kinh doanh cho từng đơn vị. Tham gia đóng góp phương án thực hiện kế hoạch kinh doanh của đơn vị phụ trách.
• Chủ động đánh giá đặc điểm và tiềm năng thị trường tại khu vực của ĐKVD. Đề xuất các ý tưởng tiếp thị, quảng bá hình ảnh của VPBank tại khu vực đó. Tham gia vào các sự kiện khách hàng, sự kiện Marketing do Vùng và Hội sở tổ chức.
2. Theo dõi cán bộ bán và đào tạo:
• Lên kế hoạch và phân tích nhu cầu đào tạo của cán bộ bán tại ĐVKD, phối hợp với team HO của Phòng Micro để triển khai kế hoạch đào tạo.
• Kèm cặp, đào tạo liên tục cho Trưởng nhóm và cán bộ bán hàng.
3. Các công việc vận hành:
• Tham gia các Hội đồng phê duyệt tín dụng dựa trên thẩm quyền phê duyệt được giao;
• Thúc đẩy việc sử dụng các công cụ bán hàng của Khối.
• Thực hiện các báo cáo theo yêu cầu của quản lý.
4. Hỗ trợ phát triển kinh doanh:
• Hiểu biết và giải thích chiến lược Micro của Khối SME đến các ĐVKD và các phòng ban hỗ trợ. Đảm bảo chiến lược của Khối được hiểu và triển khai đúng đắn tại các ĐVKD.
• Nắm rõ các quy định, quy trình của Micro SME để kịp thời tư vấn cho đơn vị.
• Đề xuất các ý tưởng kinh doanh mới, các sản phẩm mới. Thường xuyên góp ý sửa đổi, cải tiến các sản phẩm, quy trình có sẵn.
• Là cầu nối thông tin giữa Hội sở và các ĐVKD theo 2 chiều.
Yêu cầu ứng viên
1. Trình độ Học vấn
• Đại học trở lên
• Chuyên ngành: Tài chính – Ngân hàng, Sales & Marketing, Ngoại thương, Kinh tế hoặc lĩnh vực liên quan
2. Kiến thức/ Chuyên môn Có Liên Quan
• Hiểu biết về doanh nghiệp vừa và nhỏ
Nghe nói tiếng Anh tốt là một lợi thế
3. Kỹ năng:
• Kĩ năng giao tiếp tốt
• Kỹ năng phân tích tốt và khả năng hiểu, giải quyết và xử lí các mối quan hệ và vấn đề phức tạp
• Kỹ năng lãnh đạo, kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng thuyết trình tốt
• Sử dụng thành thạo Word, Excel
• Sẵn sàng đi công tác ngắn hạn
• Kỹ năng ra quyết định
4. Kinh nghiệm:
• 2 năm kinh nghiệm trong công tác phát triển kinh doanh ngân hàng
QUYỀN LỢI:
• 1 năm có 16 ngày phép, được hưởng chế độ du lịch hè, Bảo hiểm theo luật lao động + bảo hiểm riêng cho cá nhân. Cán bộ cao cấp được hưởng bảo hiểm cho người thân, vay ưu đãi (lãi suất rất hấp dẫn), thưởng các ngày lễ, ...
• Phụ cấp về ăn ca 35 ngàn/ngày
• Được hưởng phụ cấp hàng tháng theo qui định, các vị trí đặc biệt được hưởng các phụ cấp đặc biệt
• Thưởng tháng 13 (theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ)
• Lộ trình phát triển: Chuyên viên --> Trưởng bộ phận --> Trưởng phòng --> ...
• Quyền lợi về đào tạo: hàng tháng/quý học viện đào tạo ngân hàng gửi danh sách khóa học cho cán bộ nhân viên tự chọn, tự đăng ký theo yêu cầu của vị trí và công việc
• Ở VPBank nhân viên được tham gia nhiều hoạt động rất thú vị như: cuộc thi Miss & Mr, Áo Dài, Sing & Dance, Trạng Nguyên, Chinh phục đỉnh Phan xi Păng, các cuộc thi thể thao, ...
• Môi trường năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội được đào tạo, học hỏi và phát triển
• Đại học trở lên
• Chuyên ngành: Tài chính – Ngân hàng, Sales & Marketing, Ngoại thương, Kinh tế hoặc lĩnh vực liên quan
2. Kiến thức/ Chuyên môn Có Liên Quan
• Hiểu biết về doanh nghiệp vừa và nhỏ
Nghe nói tiếng Anh tốt là một lợi thế
3. Kỹ năng:
• Kĩ năng giao tiếp tốt
• Kỹ năng phân tích tốt và khả năng hiểu, giải quyết và xử lí các mối quan hệ và vấn đề phức tạp
• Kỹ năng lãnh đạo, kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng thuyết trình tốt
• Sử dụng thành thạo Word, Excel
• Sẵn sàng đi công tác ngắn hạn
• Kỹ năng ra quyết định
4. Kinh nghiệm:
• 2 năm kinh nghiệm trong công tác phát triển kinh doanh ngân hàng
QUYỀN LỢI:
• 1 năm có 16 ngày phép, được hưởng chế độ du lịch hè, Bảo hiểm theo luật lao động + bảo hiểm riêng cho cá nhân. Cán bộ cao cấp được hưởng bảo hiểm cho người thân, vay ưu đãi (lãi suất rất hấp dẫn), thưởng các ngày lễ, ...
• Phụ cấp về ăn ca 35 ngàn/ngày
• Được hưởng phụ cấp hàng tháng theo qui định, các vị trí đặc biệt được hưởng các phụ cấp đặc biệt
• Thưởng tháng 13 (theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ)
• Lộ trình phát triển: Chuyên viên --> Trưởng bộ phận --> Trưởng phòng --> ...
• Quyền lợi về đào tạo: hàng tháng/quý học viện đào tạo ngân hàng gửi danh sách khóa học cho cán bộ nhân viên tự chọn, tự đăng ký theo yêu cầu của vị trí và công việc
• Ở VPBank nhân viên được tham gia nhiều hoạt động rất thú vị như: cuộc thi Miss & Mr, Áo Dài, Sing & Dance, Trạng Nguyên, Chinh phục đỉnh Phan xi Păng, các cuộc thi thể thao, ...
• Môi trường năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội được đào tạo, học hỏi và phát triển
Quyền lợi được hưởng
- Bảo hiểm sức khỏe cho cá nhân và hỗ trợ cho người thân
- Được nghỉ phép theo quy định của Ngân Hàng
- Được tham gia chương trình vay ưu đãi của VPBank
- Được nghỉ phép theo quy định của Ngân Hàng
- Được tham gia chương trình vay ưu đãi của VPBank
Cách thức ứng tuyển
Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp
Giới thiệu về công ty
VPBANK - HTTPS://TUYENDUNG.VPBANK.COM.VN/
Khối Quản Trị Nguồn Nhân Lực - 89 Láng Hạ, Quận Đống Đa, Hà Nội
Khối Quản Trị Nguồn Nhân Lực - 89 Láng Hạ, Quận Đống Đa, Hà Nội
Thành lập năm 1993, Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) là một trong những Ngân hàng TMCP hàng đầu tại Việt Nam với hơn 200 điểm giao dịch trên toàn quốc. Là thành viên của nhóm 12 ngân hàng hàng đầu Việt Nam (G12), VPBank đang từng bước ...Chi tiết
Thành lập năm 1993, Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) là một trong những Ngân hàng TMCP hàng đầu tại Việt Nam với hơn 200 điểm giao dịch trên toàn quốc. Là thành viên của nhóm 12 ngân hàng hàng đầu Việt Nam (G12), VPBank đang từng bước khẳng định uy tín của một ngân hàng năng động, có năng lực tài chính ổn định và có trách nhiệm với cộng đồng. Để đạt được tầm nhìn đầy tham vọng, VPBank đã triển khai chiến lược tăng trưởng quyết liệt với sự hỗ trợ của công ty tư vấn hàng đầu thế giới McKinsey. Với chiến lược này, VPBank nỗ lực tăng trưởng hữu cơ trong các phân khúc khách hàng mục tiêu, khẩn trương xây dựng các hệ thống nền tảng để phục vụ tăng trưởng, và luôn chủ động theo dõi các cơ hội trên thị trường. Công tác phát triển nguồn nhân lực là một trong những hoạt động trọng tâm trong chiến lược phát triển của Ngân hàng. Tại VPBank, các cán bộ được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, được đào tạo nâng cao nghiệp vụ cùng với đó là cơ hội thăng tiến rộng mở cho mọi thành viên của Ngân hàng. Ẩn chi tiết
Bạn đang xem tin việc làm CV Chính Phát Triển Kinh Doanh, Phòng Thúc Đẩy Bán Các Sản Phẩm Micro trong ngành Kinh doanh/Bán hàng được tuyển dụng tại Hồ Chí Minh bởi VPBANK - HTTPS://TUYENDUNG.VPBANK.COM.VN/. VPBANK - HTTPS://TUYENDUNG.VPBANK.COM.VN/ đang cần tuyển 0 người nhân sự với hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định. Yêu cầu kinh nghiệm Không yêu cầu. Website tìm việc làm timviec24h.vn cập nhật tin CV Chính Phát Triển Kinh Doanh, Phòng Thúc Đẩy Bán Các Sản Phẩm Micro cách đây lúc 27/07/2019 00:00:00. Người tìm việc lưu ý không nên đặt tiền cọc khi xin việc . Chúng tôi luôn cố gắng đưa tin tức tuyển dụng nhanh và chính xác nhất cho bạn.
VPBANK - HTTPS://TUYENDUNG.VPBANK.COM.VN/
Địa chỉ: Khối Quản Trị Nguồn Nhân Lực - 89 Láng Hạ, Quận Đống Đa, Hà Nội
Quy mô: 5.000-9.999 nhân viên
Việc làm tương tự
CV Chính Phát Triển Kinh Doanh, Phòng Thúc Đẩy Bán Các Sản Phẩm Micro
Mức lương: Thỏa thuận | Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ