Cửa Hàng Trưởng Khu Vực Hà Nội

- Theo dõi, giám sát hoạt động bán hàng.
- Kiểm tra vệ sinh và cách trưng bày hàng hóa sao cho khoa học, thẩm mỹ và phải thường xuyên thay đổi.
- Nắm bắt các mã hàng bán nhanh/chậm và tìm hiểu lý do.
- Trực tiếp tham gia tiếp khách và giải quyết các khiếu nại, thắc mắc của khách hàng.
- Vận hành cửa hàng hoạt động một cách hiệu quả.
- Chịu trách nhiệm về chỉ tiêu doanh số, tồn kho của cửa hàng.
- Quản lý nhân sự: Giám sát, quản lý nhân viên trong cửa hàng về giờ giấc, tác phong; đào tạo về các quy trình, kỹ năng bán hàng cơ bản; sắp lịch làm việc hàng tuần cho nhân viên.
- Quản lý tài sản và chi phí tại cửa hàng.
- Trực tiếp tham gia bán hàng và duy trì dịch vụ khách hàng.
- Quản lý số liệu xuất – nhập hàng hóa của cửa hàng.
- Quản lý chất lượng cũng như việc bảo quản hàng hóa, tài sản cố định của cửa hàng.
- Giải trình khi xảy ra mất mát hư hỏng.
- Phối hợp bộ phận kế toán kiểm tra hàng hóa của cửa hàng do mình quản lý.

- Nộp tiền và hóa đơn về cho công ty theo qui định.
- Thực hiện báo cáo định kỳ (báo cáo ngày, tuần) cho phòng kinh doanh.
- Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm quản lý cửa hàng trong lĩnh vực bán lẻ, thời trang, mỹ phẩm hoặc các ứng viên có kinh nghiệm làm Trưởng ca, Phó cửa hàng, Nhân viên bán hàng có nhiều năm kinh nghiệm và kỹ năng tốt trong lĩnh vực thời trang.
- Có kỹ năng làm việc nhóm, yêu thích thời trang. Đặc biệt có gu thẩm mỹ, biết cách tư vấn phối đồ cho khách.
- Độc lập kỹ năng quản lý nhân sự và kỹ năng đào tạo nhân sự tại cửa hàng
- Kỹ năng giao tiếp, bán hàng.
- Sử dụng tốt các phần mềm bán hàng.
- Tin học văn phòng cơ bản.
- Ngoại hình khá, sức khỏe tốt.
- Ý thức tự giác, kỷ luật cao, có tinh thần hợp tác, ý thức trách nhiệm.

- Thu nhập từ 15-30 triệu/tháng, có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển.
- Được cung cấp đầy đủ dụng cụ và trang thiết bị làm việc.
- Các chế độ đầy đủ như phép năm, thưởng lễ, tết
- Môi trường làm việc vui vẻ, thoải mái.