CỨA HÀNG TRƯỞNG

- Quản lý nhân viên: 

+ Đào tạo, hướng dẫn, hội nhập nhân viên mới 

+ Nhắc nhở, đôn đốc nhân viên làm việc và chấp hành đúng những quy định mà Công ty đã để ra

+ Tạo động lực, xây dựng đội nhóm nhân viên làm việc đoàn kết

- Quản lý doanh số: 

+ Nắm bắt được doanh thu từng ngày/tháng của Cửa hàng mình đảm nhận

+ Kiểm tra, chốt tiền, nộp tiền

+ Có sự đánh giá doanh thu tăng, giảm để từ đó tìm hiểu nguyên nhân cũng như phương án giải quyết 

- Quản lý hàng hóa, cơ sở vật chất cửa hàng:

+ Nắm bắt được các mặt hàng bán chạy, mặt hàng bán không chạy của cửa hàng để có nhưng cách thức cải tiến phù hợp

+ Thực hiện báo cáo đặt hàng gửi lên phòng kinh doanh, nhập hàng, đảm bảo hàng hóa được trưng bày gọn gàng, dễ tìm, dễ nhìn, khoa học

+ Kiểm soát được hàng hỏng, hàng cận date, mức tồn kho cửa hàng 

+ Thường xuyên kiểm tra và có trách nhiệm bảo quản các trang thiết bị, cơ sở vật chất, công cụ dụng cụ 

- Thực hiện các báo cáo 

- Thực hiện những việc theo sự chỉ đạo của cấp trên

- Ưu tiên Nam, độ tuổi: 23-29 tuổi

- Bắt buộc có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương tại các chuỗi bán lẻ, siêu thị, nhân viên kinh doanh ngành hàng FMCG,

- Có kinh nghiệm sử dụng phần mềm bán hàng Kiot Viet là một lợi thế 

- Kĩ năng giao tiếp, thuyết phục, xử lý tình huống tốt

- Kĩ năng quản lý, lãnh đạo

- Mức lương: 8,000,000đ-9,000,000đ + % doanh thu => thu nhập: 10,000,000đ-12,000,000đ/tháng 

- Thưởng tháng/quý/năm 

- Lương tháng thứ 13

- Tham gia bảo hiểm đầy đủ

- Cơ cơ hội thăng tiến rõ ràng

- Du lịch, nghỉ mát hàng năm

- Xét tăng lương định kỳ: 6 tháng/1 lần