(Code: Acc_Macc_P2_0819_0) Nhân Viên Phòng Kế Toán Quản Trị

Số lượng cần tuyển: 05
Mô tả công việc:
• Thu thập, kiểm tra tính hợp lý của dữ liệu để hoàn thành các báo cáo cho Ban Giám Đốc: báo cáo dòng tiền, báo cáo tài chính, bảng cân đối kế toán v.v
• Nhận thông tin về hoạt động kinh doanh mới của công ty, điều phối các nhóm kế toán, các phòng ban để đưa ra tư vấn các vấn đề liên quan đến kế toán (chính sách kế toán, rủi ro thuế…)
• Triển khai các dự án liên quan tới cải tiến, cải cách công việc hiệu quả tại bộ phận hoặc các bên liên quan
• Thực hiện yêu cầu khác của cấp trên
Yêu cầu:
• Giới tính : Nam/nữ
• Độ tuổi : 23 – 35
• Trình độ học vấn : Tốt nghiệp đại học chuyên ngành tài chính, kế toán
• Kỹ năng ngoại ngữ : Tiếng Anh đọc, viết, nghe, nói thành thạo
• Kỹ năng máy tính : Thành Thạo vi tính văn phòng (Word, Excel, Power Point)
• Các yêu cầu khác : Có khả năng giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, trung thực, cẩn trọng; có tinh thần trách nhiệm cao và chịu được áp lực công việc. Có kỹ năng xây dựng và quản lý kế hoạch công việc.
Chế độ làm việc:
• Lương, thưởng hấp dẫn, cạnh tranh với chế độ làm việc ổn định ở Công ty mang thương hiệu toàn cầu;
• Xem xét đánh giá năng lực và tăng lương hàng năm. Lộ trình thăng tiến lên các vị trí quản lý theo quy định của Công ty;
• Được tham gia các khóa đào tạo theo yêu cầu công việc;
• Tham gia các khóa đào tạo nâng cao trình độ ngoại ngữ và chuyên môn, đào tạo kĩ năng quản lý, kỹ năng giao tiếp và các kỹ năng khác để phát triển bản thân, xây dựng ước mơ và thực hiện mục tiêu;
• Được tham gia du lịch, các hoạt động vui chơi giải trí định kỳ và thường xuyên của Công ty;
• Chế độ mua xe máy, xe ô tô ưu đãi cho nhân viên Công ty;
• Tham gia chương trình tiết kiệm thông minh và các chương trình phúc lợi khác do Công ty hỗ trợ;
• Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định;
• Thời hạn hợp đồng lao động, điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.
Thời gian nhận việc dự kiến: Tháng 9/2019
Địa điểm làm việc:
Trụ sở chính công ty Honda Việt Nam tại Vĩnh Phúc (Công ty có xe đưa đón nhân viên hàng ngày từ Hà Nội)
Hồ sơ dự tuyển bao gồm:
Đơn xin việc, CV (mẫu đơn dự tuyển của Công ty bằng Tiếng Anh), các bằng cấp liên quan (photo), CMTND (photo).

Cách thức nộp hồ sơ:
Ứng viên truy cập trang https://honda.com.vn/tuyen-dung/co-hoi-viec-lam/ để tải mẫu CV Honda (mẫu đơn dự tuyển). Có thể chọn hình thức Nộp đơn trực tuyến hoặc qua Hòm thư tuyển dụng.

Hạn nộp hồ sơ: Ngày 22 tháng 8 năm 2019
Chú ý:
* Ứng viên nộp hồ sơ bản mềm cần nêu rõ mã vị trí dự tuyển trong phần tiêu đề thư (subject);
* Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển;
* Ứng viên đã từng làm việc chính thức tại Công ty Honda sẽ không được xét tuyển.

• Giới tính : Nam/nữ
• Độ tuổi : 23 – 35
• Trình độ học vấn : Tốt nghiệp đại học chuyên ngành tài chính, kế toán
• Kỹ năng ngoại ngữ : Tiếng Anh đọc, viết, nghe, nói thành thạo
• Kỹ năng máy tính : Thành Thạo vi tính văn phòng (Word, Excel, Power Point)
• Các yêu cầu khác : Có khả năng giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, trung thực, cẩn trọng; có tinh thần trách nhiệm cao và chịu được áp lực công việc. Có kỹ năng xây dựng và quản lý kế hoạch công việc.

- Công ty có xe đưa đón hàng ngày từ nội thành Hà Nội

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp