[CO.OP FOOD HÀ NỘI] NHÂN VIÊN TỔ CHỨC NHÂN SỰ

– Lập kế hoạch và thực hiện việc tuyển dụng nhân sự cho cửa hàng Co.op Food
– Làm hợp đồng và tiến hành cho nhân viên ký kết HĐLĐ
– Quản lý, lưu trữ hồ sơ và cập nhật thông tin Cán bộ nhân viên trên chương trình nhân sự
– Thực hiện các quyết định về tổ chức, điều động nhân sự và xử lý kỷ luật lao động
– Tính lương cho nhân viên Cửa hàng Co.op Food

– Tốt nghiệp Đại học khối ngành Kinh doanh và quản lý, khối ngành Pháp luật
– Vi tính: Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, internet
– Ngoại ngữ: Giao tiếp cơ bản

– Theo Luật lao động và chính sách công ty:
– Phúc lợi: Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp.
– Thu nhập: Lương cơ bản + phụ cấp. Thoả thuận theo năng lực.
– Lương thưởng tháng 13 theo quy định và xét tăng lương hàng năm.
– Các ngày làm việc Lễ, Tết sẽ được nhân lương theo đúng quy định Luật Lao Động.
– Được tham gia khoá huấn luyện kỹ năng cơ bản và các khóa đào tạo nội bộ về kỹ năng mềm và nghiệp vụ Quản lý để bổ sung kiến thức để thăng tiến lên vị trí cao hơn.
– Cơ hội thăng tiến: vì tốc độ mở rộng chuỗi nhanh nên cơ hội lớn để thăng tiến lên các cấp Quản lý

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.