Chuyên Viên Xây Dựng Và Phát Triển Phần Mềm

- Khảo sát nhu cầu của khách hàng về các dự án xây dựng và phát triển phần mềm ở các lĩnh vực
- Phân tích thiết kế hệ thống, phân tích thiết kế quy trình nghiệp vụ các phần mềm quản lý cần xây dựng
- Thiết kế cơ sở dữ liệu: Cùng đối tác hoạch định, thiết kế, tối ưu hóa, tích hợp các cơ sở dữ liệu các phần mềm cần xây dựng.
- Viết chương trình phần mềm: cùng đối tác thiết kế, lập trình các phần mềm, tiếp nhận chuyển giao công nghệ để làm chủ các phần mềm sau khi xây dựng.
- Xây dựng giải pháp và Demo các sản phẩm phần mềm
- Kiểm thử phần mềm: Test thử các tính năng, yêu cầu sửa chữa hoàn thiện, nghiệm thu các hạng mục với nhà thầu.
- Triển khai, đào tạo, quản trị, hỗ trợ người dùng: Đào tạo, hướng dẫn sử dụng, quản trị hệ thống phần mềm do đối tác triển khai, hỗ trợ người sử dụng.
- Phát triển phần mềm theo nhu cầu của khách hàng.

* Yêu cầu công việc:
- Giới tính: Nam
- Tuổi từ 25 trở lên
- Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành Công nghệ thông tin, phần mềm, tin học ứng dụng, toán tin, tin học kinh tế....
- Có kiến thức về quy trình phát triển phần mềm, phân tích thiết kế hệ thống, lập trình và triển khai các phần mềm quản lý.
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực xây dựng và triển khai các dự án phần mềm. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm phân tích thiết kế, viết chương trình, triển khai, quản trị phần mềm cho các Bộ Ngành hoặc cho các công ty có quy mô 500 nhân viên trở lên.
- Ưu tiên ứng viên có các chứng chỉ chuyên môn: Microsoft Certified Systems Administrator (MCSA), Microsoft Certified Database Administrator (MCDBA), Oracle Certified Associate (OCA); DBA – IBM; vv…
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về hoạch định kiến trúc hệ thống phần mềm cho các doanh nghiệp lớn
- Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm, khả năng trình bày và lắng nghe.


* Quyền lợi được hưởng:
- Lương: 12 triệu - 20 triệu/ tháng
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, sáng tạo, phát triển, năng động.
- Chế độ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, chính sách lao động theo quy định của Luật Lao động.
- Chế độ phúc lợi: Thưởng định kỳ các ngày lễ Tết, thưởng cuối năm, thưởng hiệu quả công việc; phụ cấp: ăn trưa, đi lại, điện thoại và các khoản phụ cấp khác theo tính chất công việc đảm nhận.
- Cơ hội được đào tạo và thăng tiến
- Cơ hội làm việc với các chuyên gia trong nước và nước ngoài
- Các ứng viên có kinh nghiệm quản lý ở các vị trí tương đương 5 - 10 năm trở lên, tuổi đời từ 35 trở lên sẽ được cân nhắc vào các vị trí CBQL của Công ty nếu phù hợp.

- Lương 12,000,000 đ – 20,000,000 đ/tháng (chưa tính phụ cấp)
- Khám sức khỏe định kỳ và gói bảo hiểm cá nhân
- Cơ hội đào tạo nước ngoài

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp