Chuyên viên Tuyển dụng

- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng, lên phương án tuyển dụng trình BGĐ

- Đăng tuyển thông tin tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng

- Cập nhật và quản lý các file thông tin ứng viên, lọc xét hồ sơ ứng viên, điều phối việc sắp xếp bố trí phỏng vấn.

- Tham gia phỏng vấn ứng viên cùng các phòng ban chuyên môn. Đối với các vị trí tuyển dụng đặc thù, cần lựa chọn ứng viên phù hợp qua gặp mặt, trao đổi, đàm phán, thuyết phục.

- Thông báo kết quả phỏng vấn, gửi thư mời làm việc cho ứng viên trúng tuyển.

- Chuẩn bị các công việc tiếp nhận nhân viên mới: hợp đồng thử việc, liên hệ các phòng ban liên quan chuẩn bị trang thiết bị, văn phòng phẩm, vị trí làm việc cho nhân viên mới.

- Báo cáo kết quả tuyển dụng hàng tuần/tháng.

- Tham gia thiết lập các tiêu chí và bảng mô tả công việc của các vị trí.

- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các chuyên ngành: Quản trị nhân lực, kinh tế, quản trị kinh doanh

- Kinh nghiệm trên 2 năm ở vị trí tuyển dụng, head hunt

- Có khả năng tư vấn, cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc

- Giọng nói tốt, có khả năng đàm phán và thương lượng

- Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng

- Nhanh nhẹn, chịu khó. Chịu được áp lực công việc và thích làm việc với con người.

- Lương theo năng lực, up to 12 triệu/tháng

- Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động.