Chuyên Viên Tích Hợp Dữ Liệu/ Data Engineer

Nghiên cứu, phát triển các hệ thống Data Lake, Data Warehouse trên nền tảng công nghệ Big Data
Nghiên cứu và phát triển các giải pháp ETL để tích hợp dữ liệu từ các hệ thống khác vào hệ thống Big Data
Thiết kế kiến trúc, mô hình dữ liệu, kiểm soát các dòng dữ liệu tổng thể.
Thiết kế chi tiết giải pháp cho các luồng thu thập, chuẩn hóa, làm sạch, làm giàu, lưu trữ, xử lý, phân tích và hiển thị dữ liệu lớn
Đảm bảo chất lượng của dữ liệu, khả năng hoạt động ổn định và tuân thủ các quy định về chuẩn lưu trữ.
Phối hợp với Nhóm phân tích dữ liệu, Phát triển ứng dụng và các Bộ phận nghiệp vụ liên quan để phát triển các tính năng mới.
Lập tài liệu, đào tạo và chia sẻ các kiến thức về kỹ thuật, công nghệ Big Data.

1. Độ tuổi: ưu tiên độ tuổi 22 - 35 tuổi.
2. Trình độ: ưu tiên tốt nghiệp Đại học trở lên.
3. Chuyên ngành: Công nghệ phần mềm, Khoa học máy tính hoặc các chuyên ngành khác có liên quan.
4. Kinh nghiệm: Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vai trò tương đương.
5. Ngoại ngữ: Đọc hiểu tốt tài liệu tiếng Anh chuyên ngành.
6. Kỹ năng chuyên môn:
- Có kiến thức tốt về lập trình, cấu trúc dữ liệu và giải thuật, thiết kế mô hình dữ liệu.
- Có kiến thức các hệ quản trị cơ sở dữ liệu khác nhau (RDBMS, Graph Databases, NoSQL, ...)
- Có kinh nghiệm sử dụng một trong các hệ thống lưu trữ, xử lý dữ liệu phân tán, xử lý dữ liệu lớn (Hadoop, Cassandra, Elastic Search, …)
- Có kinh nghiệm sử dụng một trong các framework, thư viện lưu trữ, xử lý dữ liệu lớn (NiFi, Spark, Kafka, ...)
- Có kinh nghiệm làm việc với các công cụ ETL, quản lý luồng dữ liệu (Batch, Streaming, ...)
- Có kinh nghiệm làm việc với các hệ thống Cloud như Amazon Web Services, Azure, Google Cloud, ... là một lợi thế
- Thành thạo một trong các ngôn ngữ lập trình (Java, Scala, Python, SQL, ...).
7. Kỹ năng mềm:
- Kỹ năng lắng nghe.
- Khả năng giao tiếp, thuyết trình.
- Kỹ năng đàm phán, giải quyết xung đột.
- Kỹ năng làm việc độc lập, phối hợp nhóm, giải quyết vấn đề và ra quyết định.
8. Các tố chất cần thiết khác: Sáng tạo, nhiệt tình trong công việc, chịu được áp lực công việc cao.
CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI
- Thưởng nhân các ngày Lễ/Tết theo quy định của Nhà nước
- Thưởng thành tích định kỳ và đột xuất cho cá nhân hoặc tập thể;
- Thưởng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh;
- Thưởng lương tháng 13;
- Thưởng thành tích theo KPIs (từ 01 - 05 tháng lương và phiếu an sinh);
- Thưởng thâm niên: 01 lượng vàng SJC (Thưởng trên mỗi lần đủ 5 năm thâm niên, các mốc 5, 10, 15, 20,…).
- Chính sách ưu đãi mua căn hộ với chiết khấu và quà tặng đặc biệt cho CBNV;
- Tặng quà nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV: Sinh nhật, quà cho CBNV nữ nhân ngày 8/3, 20/10;
- Hỗ trợ cho vay cá nhân đối với CBNV;
- Các khoản trợ cấp: Kết hôn, tang chế, ốm đau, thai sản, cơm trưa, gửi xe, liên lạc, xăng, công tác, giao tế, đồng phục;
- Tổ chức xe đưa CBNV về quê ăn Tết;
- Chương trình Caravan xuyên Việt hàng năm;
- Được hưởng chế độ nghỉ dưỡng 1 lần/năm (Léman Cap Vũng Tàu);
- Nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao, xã hội dành cho CBNV;
- Các chương trình chăm lo cho con em CBNV: Ngày hội gia đình (Family Day), hỗ trợ đào tạo, khen thưởng con CBNV có thành tích học tập tốt.

- Family manager

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp