Chuyên Viên Quản Lý Nhân Sự
Mức lương: 12-15 triệu
Đã hết hạn nộp hồ sơ - 161 lượt xem
Ngày cập nhật: 05/10/2018
Thông Tin Tuyển Dụng
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Ngành nghề: Hành chính/Văn phòng, Nhân sự, Pháp luật/Pháp lý
Mô tả công việc
• Tham gia xây dựng bộ máy tổ chức của Công ty và các đơn vị trực thuộc (bao gồm các đơn vị kinh doanh, phòng ban chuyên môn trong Công ty, các công ty thành viên).
• Tham gia xây dựng và quản lý hệ thống nhân sự toàn Công ty và các đơn vị trực thuộc (bao gồm các đơn vị kinh doanh, phòng ban chuyên môn trong Công ty, các công ty thành viên), bao gồm các nội dung cụ thể sau:
+ Thu hút, tuyển dụng, phân tích thị trường lao động
+ Đánh giá. phân tích tình hình nhân sự
+ Thực hiện chế độ chính sách, khen thưởng kỷ luật
+ Giải quyết quan hệ lao động
+ Tham gia xây dựng văn hóa doanh nghiệp
• Tham gia nghiên cứu, soạn thảo các văn bản quản lý, chế độ chính sách trong hoạt động quản lý Nhân sự toàn Công ty và các đơn vị trực thuộc (bao gồm các đơn vị kinh doanh, phòng ban chuyên môn trong Công ty, các công ty thành viên)
• Tham gia xây dựng và quản lý hệ thống nhân sự toàn Công ty và các đơn vị trực thuộc (bao gồm các đơn vị kinh doanh, phòng ban chuyên môn trong Công ty, các công ty thành viên), bao gồm các nội dung cụ thể sau:
+ Thu hút, tuyển dụng, phân tích thị trường lao động
+ Đánh giá. phân tích tình hình nhân sự
+ Thực hiện chế độ chính sách, khen thưởng kỷ luật
+ Giải quyết quan hệ lao động
+ Tham gia xây dựng văn hóa doanh nghiệp
• Tham gia nghiên cứu, soạn thảo các văn bản quản lý, chế độ chính sách trong hoạt động quản lý Nhân sự toàn Công ty và các đơn vị trực thuộc (bao gồm các đơn vị kinh doanh, phòng ban chuyên môn trong Công ty, các công ty thành viên)
Yêu cầu ứng viên
YÊU CẦU:
• Trình độ học vấn/chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành quản trị, hành chính, nhân sự, luật hoặc các ngành liên quan.
• Nắm vững các quy định của Nhà nước về quản lý lao động và các thủ tục hành chính liên quan
• Kỹ năng tổ chức và giám sát công việc.
• Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm
• Kỹ năng phân tích, tổng hợp, làm báo cáo.
• Trung thực, nhiệt tình công tác. sáng tạo trong công việc.
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, thuyết trình
• Thành thạo tin học văn phòng thông dụng (Word, Excel, Power point, Internet, Outlook…)
• Biết Tiếng Anh là một lợi thế.
• Kinh nghiệm: Ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương ở các Công ty quy mô 100 nhân sự trở lên.
QUYỀN LỢI
• Lương thỏa thuận theo năng lực
• Thưởng tháng lương thứ 13
• Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, ngày nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định của công ty và pháp luật hiện hành;
• Được hưởng các chế độ phúc lợi và các hoạt động văn hóa tập thể theo quy định Công ty: Team Building, Gala cuối năm, sinh nhật, các ngày lễ ….;
• Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp;
• Trình độ học vấn/chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành quản trị, hành chính, nhân sự, luật hoặc các ngành liên quan.
• Nắm vững các quy định của Nhà nước về quản lý lao động và các thủ tục hành chính liên quan
• Kỹ năng tổ chức và giám sát công việc.
• Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm
• Kỹ năng phân tích, tổng hợp, làm báo cáo.
• Trung thực, nhiệt tình công tác. sáng tạo trong công việc.
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, thuyết trình
• Thành thạo tin học văn phòng thông dụng (Word, Excel, Power point, Internet, Outlook…)
• Biết Tiếng Anh là một lợi thế.
• Kinh nghiệm: Ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương ở các Công ty quy mô 100 nhân sự trở lên.
QUYỀN LỢI
• Lương thỏa thuận theo năng lực
• Thưởng tháng lương thứ 13
• Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, ngày nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định của công ty và pháp luật hiện hành;
• Được hưởng các chế độ phúc lợi và các hoạt động văn hóa tập thể theo quy định Công ty: Team Building, Gala cuối năm, sinh nhật, các ngày lễ ….;
• Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp;
Quyền lợi được hưởng
- Lương 500 USD – 700 USD tùy theo năng lực
- Phúc lợi theo qui định công ty (Nghỉ mát, Nghỉ phép, BHYT, BHXH, Sinh nhật, Thưởng lễ tết)
- Thưởng Tháng lương thứ 13
- Phúc lợi theo qui định công ty (Nghỉ mát, Nghỉ phép, BHYT, BHXH, Sinh nhật, Thưởng lễ tết)
- Thưởng Tháng lương thứ 13
Cách thức ứng tuyển
Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp
Giới thiệu về công ty
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN TIMA
Tầng M Tòa N01A Golden land, 275 Nguyễn Trãi, Thanh Xuân, Hà Nội
Người liên hệ: Phòng nhân sự
Tầng M Tòa N01A Golden land, 275 Nguyễn Trãi, Thanh Xuân, Hà Nội
Người liên hệ: Phòng nhân sự
Công ty Cổ phần Tập đoàn TIMA hoạt động trong lĩnh vực tư vấn tài chính cá nhân và kinh doanh phần mềm công nghệ. Là một đơn vị tiên phong với mô hình hoàn toàn mới kết nối giữa người có nhu cầu vay với đơn vị/tổ chức có ...Chi tiết
Công ty Cổ phần Tập đoàn TIMA hoạt động trong lĩnh vực tư vấn tài chính cá nhân và kinh doanh phần mềm công nghệ. Là một đơn vị tiên phong với mô hình hoàn toàn mới kết nối giữa người có nhu cầu vay với đơn vị/tổ chức có năng lực về tài chính, chúng tôi đang trong quá trình bứt phá mạnh mẽ để xây dựng nên một mô hình kết nối tài chính cộng đồng. Website của chúng tôi: www.tima.vn Chúng tôi tin tưởng rằng môi trường trẻ và năng động của TIMA GROUP sẽ tạo động lực cho tất cả các ứng viên có mong muốn phát triển sự nghiệp lâu dài và chuyên nghiệp. Địa điểm làm việc: Tòa nhà GoldenLand - 275 Nguyễn Trãi - Thanh Xuân - Hà Nội Ẩn chi tiết
Bạn đang xem tin việc làm Chuyên Viên Quản Lý Nhân Sự trong ngành được tuyển dụng tại bởi CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN TIMA. CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN TIMA đang cần tuyển 0 người nhân sự với hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định. Yêu cầu kinh nghiệm Không yêu cầu. Website tìm việc làm timviec24h.vn cập nhật tin Chuyên Viên Quản Lý Nhân Sự cách đây lúc 14/10/2018 00:00:00. Người tìm việc lưu ý không nên đặt tiền cọc khi xin việc . Chúng tôi luôn cố gắng đưa tin tức tuyển dụng nhanh và chính xác nhất cho bạn.
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN TIMA
Địa chỉ: Tầng M Tòa N01A Golden land, 275 Nguyễn Trãi, Thanh Xuân, Hà Nội
Quy mô: 100-499 nhân viên