Chuyên Viên Quản Lý Dự Án

Thực hiện các mảng công việc chức năng dưới đây với nguyên tắc chuẩn hóa, đơn giản hóa, tinh gọn, tập trung vào hiệu quả, đáp ứng hoạt động, phát triển của Công ty.

1. Điều phối/kiểm soát hoạt động bán hàng

- Báo cáo hàng ngày kết quả bán hàng của đại lý lên Ban GĐ.

- Hỗ trợ đại lý trong việc gặp gỡ, tiếp xúc khi khách hàng có yêu cầu xác nhận thông tin từ phía Chủ đầu tư về sản phẩm/chính sách bán hàng.

- Cung cấp các tài liệu bán hàng, tài liệu Marketing đã được phê duyệt, đảm bảo đại lý có đầy đủ thông tin về sản phẩm và chính sách bán hàng.

- Hỗ trợ tối đa để đại lý đạt được chỉ tiêu bán hàng hàng tháng.

2. Quản lý dự án

- Lập chính sách bán hàng cho dự án, tính toán phương án tài chính khả thi cho dự án

- Lập Bảng giá bao gồm: Mã căn, Đơn giá Xây dưng, Đơn giá QSD đất, Hằng số điều chỉnh, Hệ Số tăng giá, Công thức tính giá của dự án (Đơn giá netoff, Đơn giá bán, Đơn giá quy đổi,..)

- Ban hành Bảng giá, Phiếu tính giá, chính sách bán hàng theo phê duyệt của Giám Đốc

- Lập và Tổng hợp các Báo cáo định kỳ, BC bán hàng

- Lập các kế hoạch:

- Các công việc khác theo yêu cầu của Giám Đốc

3. Quản lý hoa hồng đại lý

- Lập và ban hành tài liệu “Cơ sở để tính hoa hồng” (Tỷ lệ hoa hồng, Giá tính Hoa hồng đại lý,..)

- Cập nhật và theo dõi dữ liệu hoa hồng đại lý

- Tổng hợp kết quả kinh doanh và các vi phạm của Đại lý hàng tháng để quyết toán hoa hồng.

4. Đầu mối kết nối các bộ phận

- Làm việc từ  giờ hành chính từ T2 - T6 (nghỉ T7, CN)

- Tốt nghiệp CĐ, ĐH chuyên ngành Tài chính - Ngân Hàng, Quản trị kinh doanh

- Có trên 1 năm kinh nghiệm Quản lý sản phẩm hoặc nghiên cứu thị trường BĐS

- Có kinh nghiệm từng làm việc tại các Chủ Đầu Tư là một lợi thế

- Có khả năng đi công tác

- Kỹ năng giao tiếp, ứng xử, thuyết trình, thuyết phục tốt

- Kỹ năng sử dụng máy tính, các ứng dụng Ms Office tốt (Word, Excel, Powerpoint,..)

- Độ tuổi: từ 23 - 35

- Lương cứng 10,000,000 - 15,000,000 + %Hoa hồng tùy theo từng dự án

- Thưởng thành tích định kỳ và đột xuất cho cá nhân hoặc tập thể;

- Thưởng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh;

- Thưởng lương tháng 13;

- BHYT, BHXH và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của nhà nước.

- Chính sách ưu đãi mua căn hộ với chiết khấu và quà tặng đặc biệt cho CBNV;

- Du lịch hàng năm và các hoạt động tập thể khác như Team Building, Yoga, Bơi lội,..