Chuyên Viên Phát Triển Tổ Chức (Organization Developer)
Mức lương: 20-25 triệu
Đã hết hạn nộp hồ sơ - 149 lượt xem
Ngày cập nhật: 11/10/2018
Thông Tin Tuyển Dụng
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Ngành nghề: Hành chính/Văn phòng, Quản lý điều hành, Nhân sự
Mô tả công việc
- Tham gia nghiên cứu, đề xuất, xây dựng các chính sách phát triển nguồn lực; phát triển tổ chức;
- Tham gia xây dựng các chính sách, chiến lược phù hợp với tình hình nhân sự thực tế tại FECON
- Thiết kế tổ chức bao gồm cấu trúc, chức năng nhiệm vụ các phòng ban, quản lý hệ thống chức danh và mô tả công việc.
- Phối hợp thực hiện cùng các dự án các dự án đào tạo, phát triển đội ngũ, các dự án chuyên môn, nâng cao nhân lực
- Thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến tái cấu trúc, xây dựng chức năng nhiệm vụ, bản mô tả công việc của các bộ phận và hệ thống.
- Quản trị các dữ liệu đánh giá đội ngũ
- Quản lý hệ thống quản lý năng lực
- Tham gia xây dựng các chính sách, chiến lược phù hợp với tình hình nhân sự thực tế tại FECON
- Thiết kế tổ chức bao gồm cấu trúc, chức năng nhiệm vụ các phòng ban, quản lý hệ thống chức danh và mô tả công việc.
- Phối hợp thực hiện cùng các dự án các dự án đào tạo, phát triển đội ngũ, các dự án chuyên môn, nâng cao nhân lực
- Thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến tái cấu trúc, xây dựng chức năng nhiệm vụ, bản mô tả công việc của các bộ phận và hệ thống.
- Quản trị các dữ liệu đánh giá đội ngũ
- Quản lý hệ thống quản lý năng lực
Yêu cầu ứng viên
1/ Học vấn và kinh nghiệm
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản lý Hành chính, Quản trị Nhân lực, Luật..và các ngành có liên quan.
• Ưu tiên các ứng viên đã từng công tác tại các bộ phận nhân sự của Tập đoàn, Công ty lớn.
2/ Kỹ năng cá nhân
• Có kỹ năng phân tích, đánh giá tổng hợp.
• Có kỹ năng lắng nghe và hiểu ý tốt.
• Có tính chủ động, sáng tạo trong công việc.
• Ưu tiên các ứng viên có khả năng sử dụng tiếng anh thành thạo.
3/ Tính cách
• Trung thực, có trách nhiệm trong công việc
• Hòa nhã, thân thiện và cởi mở.
• Dễ thích nghi với môi trường mới, có khả năng chịu được áp lực cao trong công việc.
• Nhiệt tình, có định hướng làm việc lâu dài, ổn định với Tập đoàn.
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản lý Hành chính, Quản trị Nhân lực, Luật..và các ngành có liên quan.
• Ưu tiên các ứng viên đã từng công tác tại các bộ phận nhân sự của Tập đoàn, Công ty lớn.
2/ Kỹ năng cá nhân
• Có kỹ năng phân tích, đánh giá tổng hợp.
• Có kỹ năng lắng nghe và hiểu ý tốt.
• Có tính chủ động, sáng tạo trong công việc.
• Ưu tiên các ứng viên có khả năng sử dụng tiếng anh thành thạo.
3/ Tính cách
• Trung thực, có trách nhiệm trong công việc
• Hòa nhã, thân thiện và cởi mở.
• Dễ thích nghi với môi trường mới, có khả năng chịu được áp lực cao trong công việc.
• Nhiệt tình, có định hướng làm việc lâu dài, ổn định với Tập đoàn.
Quyền lợi được hưởng
- Chế độ lương, thưởng, phúc lợi cao, xét theo năng lực làm việc
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động Việt Nam
- Được tham gia đào tạo, cơ hội làm việc môi trường chuyên nghiệp
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động Việt Nam
- Được tham gia đào tạo, cơ hội làm việc môi trường chuyên nghiệp
Cách thức ứng tuyển
Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp
Giới thiệu về công ty

TẬP ĐOÀN FECON
Tầng 15, Tòa nhà CEO, Lô HH2-1, Mỹ Đình, Từ Liêm, Hà Nội.
Người liên hệ: Phòng Tổ chức nhân sự
Tầng 15, Tòa nhà CEO, Lô HH2-1, Mỹ Đình, Từ Liêm, Hà Nội.
Người liên hệ: Phòng Tổ chức nhân sự
Thành lập ngày 18/6/2004, từ một nhóm các kỹ sư và chuyên gia đầu ngành về xử lý và thi công nền móng công trình, có tâm huyết với nghề, với sự năng động sáng tạo và kết hợp với đội ngũ công nhân lành nghề, hệ thống thiết bị ...Chi tiết
Thành lập ngày 18/6/2004, từ một nhóm các kỹ sư và chuyên gia đầu ngành về xử lý và thi công nền móng công trình, có tâm huyết với nghề, với sự năng động sáng tạo và kết hợp với đội ngũ công nhân lành nghề, hệ thống thiết bị đồng bộ với những công nghệ hiện đại, đến nay FECON đã trở thành một trong những công ty hàng đầu trong lĩnh vực nền móng công trình tại Việt Nam. Các dự án lớn đã từng thực hiện như: Siêu thị BigC, Metro2 Hà Nội, MêlinhPlaza, Nhà máy điện tử KCT của Tập đoàn Foxconn Hồng Hải, Nhà máy Dutch Lady Hà Nam, Nhà máy điện tử Meiko Việt Nam, Nhà máy Samsung; Nhiệt điện Thái Bình; Nhiệt điện Long Phú... Tầm nhìn: FECON phấn đấu trở thành tập đoàn hàng đầu về hạ tầng tại Việt Nam! Tập đoàn FECON trở thành nhà thầu chuyên nghiệp hàng đầu Việt Nam về cung cấp giải pháp toàn diện cho nền móng công trình xây dựng và công trình ngầm Sứ mệnh của FECON: Sứ mệnh của Tập đoàn FECON là phát triển các hoạt động nghiên cứu và ứng dụng công nghệ tiên tiến trong kỹ thuật nền móng, công trình ngầm và phát triển hạ tầng nhằm mang lại giải pháp tối ưu cả về kỹ thuật và kinh tế cho các công trình xây dựng, đóng góp thiết thực cho phát triển bền vững nền kinh tế nước nhà. Triết lý kinh doanh của FECON: - Mọi hoạt động của Tập đoàn đều hướng tới mục tiêu dài hạn là: ích nước - lợi nhà; - Mọi sản phẩm và dịch vụ dù là lớn hay nhỏ luôn làm thỏa mãn khách hàng; - Chất lượng, hiệu quả, đúng hẹn để khắc ghi ấn tượng “Chuyên nghiệp” trong tâm thức của khách hàng; - Tài sản quan trọng nhất của Fecon là con người, lòng nhiệt tình và quyết tâm cùng tạo lập; - Văn hoá doanh nghiệp là niềm tự hào của nhân viên và niềm tin của cộng đồng; - Học tập, rèn luyện không ngừng để đổi mới và thích nghi là trách nhiệm của Tập đoàn và của mỗi thành viên FECON. Ẩn chi tiết
Bạn đang xem tin việc làm Chuyên Viên Phát Triển Tổ Chức (Organization Developer) trong ngành được tuyển dụng tại bởi TẬP ĐOÀN FECON. TẬP ĐOÀN FECON đang cần tuyển 0 người nhân sự với hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định. Yêu cầu kinh nghiệm Không yêu cầu. Website tìm việc làm timviec24h.vn cập nhật tin Chuyên Viên Phát Triển Tổ Chức (Organization Developer) cách đây lúc 09/11/2018 00:00:00. Người tìm việc lưu ý không nên đặt tiền cọc khi xin việc . Chúng tôi luôn cố gắng đưa tin tức tuyển dụng nhanh và chính xác nhất cho bạn.
TẬP ĐOÀN FECON
Địa chỉ: Tầng 15, Tòa nhà CEO, Lô HH2-1, Mỹ Đình, Từ Liêm, Hà Nội.
Quy mô: 1.000-4.999 nhân viên