Chuyên Viên Phát Triển Kinh Doanh và Quản Trị Hệ Thống

1. Công tác chính:
* Phát triển Kinh doanh:
- Tìm kiếm, tiếp cận, đánh giá, lập phương án khả thi cho những dự án kinh doanh mới của công ty. Triển khai đàm phán, đề xuất ký kết các hợp đồng hợp tác với các đối tác có liên quan, triển khai dự án tiền khai trương.
- Nghiên cứu, phát triển các sản phẩm mới, tìm kiếm, phát hiện những công nghệ sản xuất mới, những giải pháp kỹ thuật có thể tối ưu hóa hoạt động sản xuất, tiết kiệm chi phí, giảm giá thành sản phẩm mà công ty đang sản xuất, kinh doanh.
- Nghiên cứu phát triển các thị trường tiêu thụ mới, các kênh bán hàng mới, tăng doanh thu, và lợi nhuận cho công ty, nâng cao giá trị thương hiệu của công ty.
- Tổ chức triển khai hoạt động bán hàng tập trung cho các nhà máy, phối hợp theo nghành dọc với bộ phận xử lý đơn hàng tại các nhà máy.
- Tìm kiếm, đánh giá, lựa chọn những nhà cung cấp ngoài hệ thống (outsourcing).
* Quản trị hệ thống:
- Rà soát cơ cấu tổ chức, hệ thông phòng ban, đề xuất chỉnh sửa, bổ xung và cải tiến phù hợp định hướng chiến lược của Lãnh đạo Công ty.
- Phối hợp với các phòng/ban chức năng, các công ty thành viên xây dựng các quy trình phối hợp đảm bảo các công việc có liên quan đến nhiều phòng ban khác nhau được triển khai chặt chẽ và hiệu quả.
- Phối hợp với các phòng/ban chức năng, các công ty thành viên tiêu chuẩn hóa bộ tài liệu vận hành bao gồm tiêu chuẩn, quy định, quy chế, quy trình…
- Phối hợp với các phòng/ban chức năng, các công ty thành viên xây dựng bộ KPI đánh giá hiệu quả hoạt động của từng đơn vị, làm cơ sở để cải thiện, và bình xét chế độ phúc lợi của các cá nhân, tập thể.
- Xây dựng biểu mẫu, báo cáo cơ chế kiểm soát, đánh giá hiệu quả hoạt động của các đơn vị.
- Phối hợp với các phòng/ban chức năng, đơn vị thành viên xây dựng biểu mẫu, hướng dẫn triển khai, và kiểm soát thực hiện các kế hoạch, và ngân sách hoạt động.
- Thực hiện các báo cáo định kỳ theo Quy định.
2. Công tác khác:
- Thực hiện các công việc khác theo giao việc của Trưởng phòng Nhân sự và Ban lãnh đạo Công ty;

- Nam/nữ tốt nghiệp Đại học Ngoại thương, Kinh tế Quốc dân, Luật…;
- Thành thạo Tiếng Anh hoặc Tiếng Trung;
- Thành thạo Word, Excel, Outlook, Powerpoint….;
- Kỹ năng làm việc độc lập hoặc nhóm;
- Kỹ năng làm việc đa nhiệm;
- Kỹ năng giải quyết vấn đề;
- Kỹ năng tổng hợp, phân tích, hoạch định và tổ chức;
- Kỹ năng lãnh đạo và động viên nhân viên;
- Kỹ năng báo cáo, truyền đạt, trình bày;
- Nhanh nhẹn, trung thực, chăm chỉ, cẩn thận, có trách nhiệm trong việc;
- Có tinh thần cầu tiến, luôn tìm kiếm cơ hội phát triển bản thân, chịu được áp lực cao.
- Ngoại hình khá, giao tiếp tốt.

- lương tháng 13
- Cơ hội đào tạo trong và ngoài nước
- Du lịch hàng năm

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp