Chuyên Viên Nhân Sự Tuyển Dụng

Tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban trong công lập kế hoạch tuyển dụng.
Xác minh nhu cầu tuyển dụng (số lượng, chất lượng, vị trí công việc…).
Tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ trên các trang tuyển dụng .
Lên danh sách phỏng vấn, liên hệ (thư mời / điện thoại) mời ứng viên đến phỏng vấn, hỗ trợ trong phỏng vấn, lên danh sách kết quả phỏng vấn, thông báo ứng viên đạt yêu cầu và lịch nhận việc, chuẩn bị thư tuyển dụng.
Xây dựng kênh tuyển dụng thu hút nguồn ứng viên, kênh tuyển dụng online (Fanpage, Facebook,..diễn đàn tuyển dụng…), kênh tuyển dụng offline (Tuyển dụng nội bộ, hội chợ việc làm).
Chịu trách nhiệm thực hiện các kế hoạch tuyển dụng tháng, quý, năm theo yêu cầu của Trưởng phòng và Ban giám đốc.
Thu thập quản lý thông tin ứng viên và quản lý nguồn thông tin ứng viên.
Xây dựng data ứng viên và khai thác nguồn ứng viên hiệu quả.
Một số công việc khác theo sự phân công của Giám đốc và Trưởng phòng HCNS.

- Kinh nghiệm tối thiểu: 3 năm
- Kỹ năng yêu cầu:
- Trách nhiệm cao, chủ động, làm việc độc lập, chịu được áp lực cao trong công việc
- Nhiệt tình, trung thực, tỉ mỉ, cẩn thận, chính xác cao trong công việc
- Tốt nghiệp các trường ĐH chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản lý lao động, QTKD…hoặc các ngành liên quan
- Có tối thiểu 03 năm đảm nhận vị trí tương đương
- Có nghiệp vụ chuyên môn sâu về Nhân sự, đặc biệt về tuyển dụng
- Thành thạo tin học văn phòng
- Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm
- Kỹ năng soạn thảo văn bản
- Kỹ năng tìm kiếm, phân tích thông tin

Quyền lợi
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, thân thiện
- Có cơ hội học hỏi, đào tạo để phát triển nghề nghiệp đặc biệt là cơ hội tham gia trải nghiệm các hoạt động thực tế về lĩnh vực thực phẩm hữu cơ, thực phẩm an toàn
- Lương thỏa thuận theo năng lực Làm việc
- Được tham gia BHXH sau thời gian thử việc theo quy định pháp luật
- Được thưởng kinh doanh, thưởng đánh giá, thưởng các ngày lễ tết, ngày thành lập công ty và các phúc lợi khác
- Được tăng Lương hàng năm khi đạt yêu cầu về đánh giá
- Cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp tại Tomita Farm.,JSC luôn rộng mở đối với tất cả CBNV"

Yêu cầu hồ sơ
- Sơ yếu lý lịch tiếng Việt (Có dấu xác nhận của địa phương)
- CV giới thiệu về bản thân và kinh nghiệm làm việc (Tiếng Việt)
- Giấy khám sức khỏe (06 tháng gần nhất)
- Bằng cấp chính quy (Bản công chứng)
- Các văn bằng, chứng chỉ khác (Nếu có)
*Hồ sơ xin việc ghi rõ số điện thoại, địa chỉ email liên lạc, vị trí tuyển dụng
Lưu ý: Có thể nộp hồ sơ photo khi tham gia phỏng vấn"

- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, thân thiện
- Cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp tại Tomita Farm
- Lương thỏa thuận + thưởng doanh số cao

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp