Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp
Mức lương: 10-12 triệu
Đã hết hạn nộp hồ sơ - 166 lượt xem
Ngày cập nhật: 01/09/2020
Thông Tin Tuyển Dụng
Kinh nghiệm: 2 năm
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Ngành nghề: Hành chính/Văn phòng, Nhân sự, Pháp luật/Pháp lý
Mô tả công việc
* Tuyển dụng (40%)
- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ BGĐ, các phòng ban.
- Lập kế hoạch tuyển dụng và đảm bảo nhân sự đầy đủ cho các Bộ phận - Phòng ban.
- Tạo nguồn ứng viên, truyền thông, thu hút ứng viên trên tất cả các kênh tuyển dụng.
- Chịu trách nhiệm về kết quả tuyển dụng
* Đào tạo (20%)
- Chịu trách nhiệm đào tạo hội nhập;
- Xác định nhu cầu đào tạo và lập kế hoạch đào tạo cho nhân viên trong Công ty.
- Tham gia tổ chức các hoạt động kết nối, nâng cao đời sống tinh thần cho nhân viên, teambuilding, retreat, year-end party…
* C&B (40%)
- Thực hiện các công việc liên quan đến Bảo hiểm và giải quyết chế độ BH , thuế thu nhập cá nhân cho NLĐ
-Quản lý công, phép, phụ trách toàn bộ công tác tính và thanh toán lương, thưởng, chế độ đãi ngộ cho NLĐ.
- Có kiến thức và đã từng tham gia xây dựng hệ thống đánh giá hiệu quả công việc, chính sách nâng cao hiệu suất (KPI, OKR, 3P...)
- Hoàn thiện hệ thống quy trình, quy định, nội quy, chính sách liên quan của Phòng HCNS
- Phụ trách mảng Quan hệ lao động
- Thực hiện các thủ tục: soạn, ký kết hợp đồng, giải quyết thôi việc, truyền thông chính sách nhân sự và các công việc khác theo yêu cầu từ TBP Nhân sự và Ban Giám đốc
- Thực hiện các báo cáo lao động định kỳ cho các cơ quan lao động quy định
*Ngoài ra, thực hiện việc Báo cáo tuần – tháng – quý – năm hoặc theo yêu cầu công việc; và
các công việc khác theo sự phân công của TBP Nhân sự và BGĐ.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản lý lao động, Luật, Kinh tế, hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trở lên tại vị trí trưởng nhóm nhân sự/ C&B.
- Đam mê và mong muốn phát triển bản thân cho mảng Nhân sự.
- Am hiểu các nghiệp vụ: Tuyển dụng, Đào tạo, C&B.
- Nắm vững kiến thức về Quản trị nhân sự & Quan hệ lao động phù hợp với quy định của pháp luật
- Có trách nhiệm và khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
- Có kỹ năng tổ chức và sắp xếp công việc tốt.
- Kỹ năng Microsoft Office tốt
- Có kinh nghiệm làm việc tại các công ty sản xuất và thương mại dịch vụ là một lợi thế
Quyền lợi được hưởng
• Lương, Thưởng theo năng lực của ứng viên
• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN
• Môi trường làm việc thân thiện, ổn định;
• End year party, team building
Cách thức ứng tuyển
Giới thiệu về công ty

0401931221
Công ty TNHH Thời trang LOLEM là hệ thống cửa hàng thời trang chuyên về thiết kế nữ trẻ, ra đời vào ngày 10/4/2011 tại TP Đà Nẵng. Nhẹ nhàng, đơn giản, nữ tính, tinh tế và quyến rũ là hình mẫu thời trang mà LOLEM muốn thể hiện.
Ẩn chi tiếtCÔNG TY TNHH THỜI TRANG LOLEM
Địa chỉ: 0401931221
Quy mô: 25-99 nhân viên