Chuyên Viên Nhân Sự: Làm Việc Tại TP.HCM

Mức lương: Thỏa thuận

Đã hết hạn nộp hồ sơ - 67 lượt xem

Ngày cập nhật: 05/08/2019

Thông Tin Tuyển Dụng

Hình thức làm việc: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Ngành nghề: Hành chính/Văn phòng, Nhân sự, Pháp luật/Pháp lý

Giới tính:Không yêu cầu

Bằng cấp:Chưa cập nhật

Làm việc tại:Hồ Chí Minh


Mô tả công việc

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Lập kế hoạch cá nhân theo tuần, tháng, quý, năm theo quy định của công ty và thực hiện theo phê duyệt của phụ trách phòng.
- Thực hiện công tác tuyển dụng, đào tạo, theo dõi chấp hành nội quy lao động.
- Tổng hợp nhu cầu nhân sự từ các bộ phận, lập kế hoạch tuyển dụng trình ký theo phân cấp.
- Soạn thông báo tuyển dụng đăng tuyển trên các phương tiện thông tin đại chúng.
- Sơ tuyển hồ sơ, phối hợp cùng phụ trách phòng và các phòng, ban chuyên môn phỏng vấn, làm bài test, sơ loại vòng 1; Lập danh sách ứng viên đạt yêu cầu trình phụ trách phòng và Ban Điều hành duyệt kế hoạch phỏng vấn.
- Liên hệ ứng viên tham dự phỏng vấn theo kế hoạch; hoàn thiện các thủ tục hồ sơ tiếp nhận ứng viên đạt yêu cầu, trả lời những viên chưa phù hợp.
- Soạn thảo các văn bản liên quan đến tiếp nhận nhân sự như: Quyết định, thông báo, thư mời, Hợp đồng lao động, giới thiệu nhân sự mới, phổ biến sổ tay nhân viên, đào tạo văn hóa doanh nghiệp, triển khai và theo dõi thực hiện đánh giá quá trình thử việc và các thủ tục ký HĐLĐ chính thức.
- Tổng hợp nhu cầu đào tạo các phòng, ban, đơn vị hằng năm và đột xuất, trình phụ trách phòng, Ban điều hành phê duyệt; liên hệ các đơn vị đào tạo có chất lượng, lập kế hoạch trình phê duyệt và triển khai thực hiện, quản lý theo dõi đánh giá kết quả sau đào tạo.
- Khảo sát lương thị trường, đề xuất các giải pháp lương mới theo biến động thị trường.
- Tổng hợp hồ sơ nhân sự phục vụ công tác đấu thầu các công trình của công ty.
- Thực hiện kiểm tra hồ sơ thanh toán lương công nhân công trình định kỳ.
- Định kỳ báo cáo công tác hành chính nhân sự với Tập đoàn và các báo cáo phát sinh.
- Tổng hợp chấm công làm việc, đối chiếu lịch công tác và phiếu công tác để chấm công cho nhân viên, công tăng ca hàng tháng của CBNV khối văn phòng và các công trình của công ty. Theo dõi, cập nhật điều chỉnh lương và tính lương hàng tháng cho CBNV Công ty,
- Đánh giá và tổng hợp đánh giá của văn phòng và các công trình làm cơ sở tính lương theo quy chế lương mới.

Yêu cầu ứng viên

I. TIÊU CHUẨN
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành QTNL, Kinh tế Lao động, Luật, QTKD, Hành chính. Có các chứng chỉ liên quan Quản trị Nhân sự. Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm công tác HCNS
- Am hiểu nghiệp vụ hành chính nhân sự; nắm vững các quy chế, quy định, quy trình nghiệp vụ của công ty.
- Am hiểu Luật lao động, Luật Bảo hiểm, Luật Doanh nghiệp và các luật liên quan.
- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, khả năng ứng dụng CNTT trong quản lý chuyên môn, tiếng Anh giao tiếp
- Nhanh nhẹn, nhạy bén; có kỹ năng mềm
- Kỹ năng lập kế hoạch và quản trị kế hoạch, sắp xếp công việc
- Kỹ năng giải quyết công việc nhanh gọn, hiệu quả, tạo thiện cảm
- Có khả năng soạn thảo và triển khai thi hành các văn bản quy phạm thuộc lĩnh vực chuyên môn quản lý.
- Kỹ năng làm việc nhóm, chủ động hợp tác, phối hợp hành động tốt

II. QUYỀN LỢI CHUNG CÁC VỊ TRÍ:
- Mức lương thỏa thuận, chế độ đãi ngộ hấp dẫn.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và sáng tạo, nhiều cơ hội thăng tiến.
- Được tham đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN; Khám sức khỏe định kỳ.
- Thưởng định kỳ theo các ngày lễ và KQ HĐ SXKD của Công ty,
- Du lịch hàng năm Công ty hỗ trợ 100% kinh phí.
- Thăm hỏi, tặng quà cá nhân và người thân…

III. YÊU CẦU HỒ SƠ: Nhận hồ sơ Photocopy chỉ nhận bản sao y trước khi ký HDLĐ thử việc
http://hado45.com.vn/tuyen-dung/mau-tuyen-dung ghi mẫu đơn gửi kèm hồ sơ
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch có dán ảnh (xác nhận của địa phương).
- Giấy khám sức khỏe (không quá 6 tháng).
- Bản sao: Các văn bằng chứng chỉ liên quan.
- CMND photo 2 mặt, hộ khẩu, bản sao giấy khai sinh.
- 02 ảnh thẻ cỡ 3x4 +2 ảnh 4x6 chụp trong thời gian gần nhất (trong vòng 6 tháng).
- Chỉ phỏng vấn những hồ sơ đạt yêu cầu (không trả lại hồ sơ).
- Vui lòng nộp hồ sơ theo địa chỉ sau: Liên hệ trực tiếp tại Tòa nhà Hà Đô số 18 Phan Văn Trị, P. 10, Q. Gò Vấp Tp. HCM - Phòng HCNS

Quyền lợi được hưởng

- Lương hấp dẫn, thỏa thuận theo năng lực
- Hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các phúc lợi có liên quan
- Chế độ đào tạo nâng cao nghiệp vụ và có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp

Cách thức ứng tuyển

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp

Giới thiệu về công ty

CÔNG TY CỔ PHẦN HÀ ĐÔ 45
CÔNG TY CỔ PHẦN HÀ ĐÔ 45
Công ty Cổ phần Hà Đô 45, chuyên thi công xây lắp các công trình cao tầng, các công trình có quy mô lớn, với địa bàn khắp cả nước, Công ty cần tuyển vị trí Trưởng phòng Chiến lược Phát triển tiếp thị với mức lương và phụ cấp ...Chi tiết
Công ty Cổ phần Hà Đô 45, chuyên thi công xây lắp các công trình cao tầng, các công trình có quy mô lớn, với địa bàn khắp cả nước, Công ty cần tuyển vị trí Trưởng phòng Chiến lược Phát triển tiếp thị với mức lương và phụ cấp tương xứng, làm việc tại TP.HCM Ẩn chi tiết
Bạn đang xem tin việc làm Chuyên Viên Nhân Sự: Làm Việc Tại TP.HCM trong ngành Hành chính/Văn phòng được tuyển dụng tại Hồ Chí Minh bởi CÔNG TY CỔ PHẦN HÀ ĐÔ 45. CÔNG TY CỔ PHẦN HÀ ĐÔ 45 đang cần tuyển 0 người nhân sự với hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định. Yêu cầu kinh nghiệm Không yêu cầu. Website tìm việc làm timviec24h.vn cập nhật tin Chuyên Viên Nhân Sự: Làm Việc Tại TP.HCM cách đây lúc 04/09/2019 00:00:00. Người tìm việc lưu ý không nên đặt tiền cọc khi xin việc . Chúng tôi luôn cố gắng đưa tin tức tuyển dụng nhanh và chính xác nhất cho bạn.

CÔNG TY CỔ PHẦN HÀ ĐÔ 45

(0 đánh giá công ty) Viết đánh giá

Địa chỉ:

Quy mô: Đang cập nhật


Việc làm tương tự

Chuyên Viên Nhân Sự: Làm Việc Tại TP.HCM

Mức lương: Thỏa thuận | Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ