Chuyên Viên Nhân Sự

- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng nhân sự từ các phòng ban.
- Phối hợp với trưởng các bộ phận xây dựng mô tả công việc của từng vị trí.
- Lập kế hoạch và thực hiện công tác tuyển dụng, đảm bảo thực hiện đúng quy trình và tuyển đủ nhân sự trong định biên.
- Thực hiện các thủ tục liên quan đến việc tiếp nhận CBNV mới.
- Thực hiện việc tính lương thưởng và giải quyết các chế độ khác cho người lao động.
- Quản lý hồ sơ nhân sự, đánh giá và theo dõi tình hình biến động nhân sự hàng tháng.
- Tham mưu cho lãnh đạo trong công tác quản lý nhân sự, xử lý các vi phạm về nội quy, quy chế, chính sách, giải quyết các tranh chấp trong quan hệ lao động.
- Quản lý các công việc hành chính văn phòng.
- Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

* Địa điểm làm việc: Khu công nghiệp Thái Hòa-Đức hòa 3, ấp Tân Hòa, Xã Đức Lập Hạ, Huyện Đức Hòa, Long An

** Có xe đưa rước từ An Sương lên Công ty

- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản Trị Kinh Doanh, Quản trị nguồn nhân lực, Luật, Hành chính hoặc ngành liên quan.
- Kinh nghiệm: Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm vị trí tương đương
- Yêu cầu khác:
+ Thái độ tốt, có trách nhiệm, nguyên tắc trong công việc.
+ Am hiểu các quy định pháp luậtvề lao động, tiền lương, tuyển dụng,…
+ Có khả năng liên kết, thuyết phục, tạo dựng và phát triển mối quan hệ.
+ Có khả năng làm việc độc lập và nhóm tốt, chịu áp lực công việc cao.

*** Quyền lợi:
- Lương: Thỏa thuận theo năng lực
- Được làm việc trong môi trường năng động, nhiều cơ hội thăng tiến.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
- Được hưởng các chế độ phúc lợi khác: Nghỉ mát, hiếu, hỷ, lễ tết…

- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
- Được làm việc trong môi trường năng động, nhiều cơ hội thăng tiến.
- Được hưởng các chế độ phúc lợi khác: Nghỉ mát, hiếu, hỷ, lễ tết…

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp