Chuyên Viên Nghiên Cứu Sản Phẩm

1. Báo cáo trực tiếp cho trưởng nhóm về các hoạt động nghiên cứu đã được phân công.
2. Báo cáo trực tiếp cho GĐ hoặc PGĐ PRD trong các trường hợp đặc biệt.
3. Chịu sự phân công công việc của trưởng nhóm.
4. Thực hiện các yêu cầu của trưởng nhóm trong công tác nghiên cứu và phát triển sản phẩm mới.
5. Thực hiện công tác thử nghiệm các nguyên liệu thay thế trong định mức kỹ thuật ban hành nhằm giảm giá thành theo yêu cầu của trưởng nhóm.
6. Nghiên cứu thử nghiệm, cải tiến liên tục chất lượng sản phẩm và sản phẩm mới.
7. Kiểm tra và đánh giá nguyên liệu đầu vào cho mỗi dòng sản phẩm trước khi tiến hành thử nghiệm.
8. Thực hiện công tác chạy thử nghiệm tại phân xưởng theo yêu cầu của trưởng nhóm.
9. Thực hiện công tác vận hành thiết bị phòng thí nghiệm theo đúng hướng dẫn.
10. Tiếp nhận nguyên liệu hóa chất thử nghiệm và báo cáo tồn kho vật tư và hóa chất thử nghiệm cho trưởng nhóm.
11. Thực hiện các công việc chuyên môn theo các qui định, qui trình hướng dẫn đã được ban hành.
12. Tham gia thử nghiệm và đánh giá kết quả phát triển sản phẩm mới.
13. Tìm kiếm và đọc tài liệu chuyên môn.
14. Thực hiện kế hoạch chương trình hành động thực hiện đạt mục tiêu chất lượng đề ra.
15. Phối hợp với các phòng ban khác trong công tác có liên quan đến hoạt động nghiên cứu và phát triển sản phẩm mới.
16. Hỗ trợ đồng nghiệp thực hiện tốt công tác nghiên cứu.
17. Các công việc khác theo sự phân công của GĐ, PGĐ và trưởng nhóm PRD.

-Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Hóa học - Sinh học
- Có kinh nghiệm là một lợi thế.
- Chăm chỉ, có tinh thần trách nhiệm trong công việc.
- Ưu tiên có kinh nghiệm làm ngành sữa.
- Ưu tiên người có kinh nghiệm xây dựng thực hành quy chuẩn ISO, HACCP cho nhà máy
- Chịu được áp lực cao trong công việc
- Có khả năng làm việc nhóm
- Làm việc tại Khu công nghiệp VSIP II Bình Dương

- Mức lương, thưởng, phụ cấp, phúc lợi, công tác phí: cạnh tranh so với thị trường 
- Ứng viên được làm việc trong môi trường trẻ, năng động.
- Chế độ BHXH, BHYT theo quy định của Nhà nước.
- Được hưởng các chế độ khác theo luật lao động và theo quy định của Công ty
- Nghỉ mát hằng năm
- Chăm sóc sức khỏe định kỳ
- Đào tạo chuyên môn
- Xét tăng lương
- Chế độ nghỉ phép

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.