Chuyên Viên Kinh Doanh Quốc Tế - Hà Nội

TÓM TẮT MÔ TẢ
- Nhận và thực hiện mục tiêu sản lượng tối thiểu
- Nhận và thực hiện mục tiêu phát triển sản lượng của khách hàng truyền thống
- Duy trì, phát triển quan hệ khách hàng

a) Lập kế hoạch
Tiếp nhận chỉ tiêu công việc
- Lập kế hoạch bán hàng theo năm, quý, tháng;
- Lập kế hoạch thu tiền theo năm, quý, tháng;

b) Thực hiện
* Công việc trong ngày:
Duy trì mối liên hệ với khách hàng
- Lập thông tin đơn hàng/ hợp đồng mua bán và thực hiện các thủ tục chứng từ xuất kho bán hàng;
- Lưu ý và nhắc khách hàng về khoản nợ sắp tới hạn, khoản nợ quá hạn chưa thanh toán;
- Cuối mỗi ngày, cập nhật báo cáo vào cơ sở dữ liệu khách hàng;
* Công việc cuối tuần:
Lịch giao hàng cho tuần kế tiếp;
* Công việc tuần cuối tháng:
- Lập kế hoạch bán hàng tháng kế tiếp;
- Lập kế hoạch thu tiền tháng kế tiếp;
- Lịch tiếp khách và kế hoạch công tác tháng kế tiếp;
* Công việc tháng cuối quý:
- Lập điều chỉnh sản lượng quý kế tiếp;
- Lập kế hoạch doanh thu quý kế tiếp;
- Lập kế hoạch thu tiền tháng kế tiếp;
* "Công việc quý cuối năm:
- Lập kế hoạch bán hàng (sản lượng tiêu thụ và doanh thu) năm kế tiếp kế tiếp;
- Lập kế hoạch thu tiền tháng kế tiếp;

c) Báo cáo
Dự báo nhu cầu sản lượng khách hàng, đề xuất chính sách, chương trình hành động phục vụ cho hoạt động tăng trưởng;

QUAN HỆ CÔNG VIỆC
BÊN TRONG
- Cấp trên: Phó phòng kinh doanh
- Đồng cấp: Các chuyên viên thuộc quyền quản lý của các Trưởng phòng khác trong Công ty.

BÊN NGOÀI
- Khách hàng

1. ĐỘ TUỔI (Trong tuổi lao động hoặc): từ: 24 đến: 35
2. GIỚI TÍNH: Nam/Nữ
3. TRÌNH ĐỘ TỐI THIỂU: Đại học
4. KHỐI NGÀNH: Kinh tế - Kỹ thuật
5. CHUYÊN MÔN: Quản trị kinh doanh, Ngoại thương, Kỹ thuật công nghệ (nhựa)
6. KINH NGHIỆM TỐI THIỂU: 1 năm kinh nghiệm phát triển thị trường bán hàng xuất khẩu;
7. NGOẠI NGỮ Anh văn: nghe, nói, đọc, viết thành thạo
8. ƯU TIÊN: Tiếng Trung, Pháp

QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN:
- Lương: Thỏa thuận
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của luật và quy chế Công ty.
- Tăng lương định kỳ theo thành tích lao động.
- Các chế độ thưởng, nghỉ mát theo chính sách Công ty
- Hỗ trợ ăn trưa tại nhà máy, công ty

- Tăng lương định kỳ theo thành tích lao động.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của luật và quy chế Công ty.
- Các chế độ thưởng, nghỉ mát theo chính sách Công ty

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp