Chuyên Gia Quản Trị Nhân Tài - Hà Nội

Mức lương: Thỏa thuận

Đã hết hạn nộp hồ sơ - 50 lượt xem

Ngày cập nhật: 20/10/2019

Thông Tin Tuyển Dụng

Hình thức làm việc: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Ngành nghề: Nhân sự, Ngân hàng/ Tài chính

Giới tính:Không yêu cầu

Bằng cấp:Chưa cập nhật

Làm việc tại:Hà Nội


Mô tả công việc

- Phát triển và triển khai các chính sách/quy đinh/quy trình/chương trình về quản trị nhân tài, phát triển năng lực nhân viên, phát triển tổ chức góp phần nâng cao hiệu quả của CBNV,thực hiện thành công chiến lược nhân sự của VPBank.
- Tham gia phát triển, rà soát và hoàn thiện các chính sách nhân sự về quản trị nhân tài, phát triển tổ chức phát triển nhân tài để cụ thể hóa những chiến lược nhân sự của VPBank
- Là đầu mối quản lý và tổ chức triển khai một/ một vài hoạt động quản trị nhân tài/ phát triển tổ chức trên phạm vi toàn ngân hàng.
- Là đầu mối thiết kế các chương trình phát triển riêng cho từng phân khúc nhân tài; Tổ chức thực hiện và đánh giá hiệu quả chương trình đào tạo và phát triển nhân tài
- Theo dõi việc triển khai kế hoạch đào tạo/ngân sách đào tạo của đơn vị: rà soát, đánh giá, tư vấn các đề xuất đào tạo từ đơn vị
- Cập nhật kết quả triển khai các chính sách quản trị nhân tài và phát triển tổ chức tại các Đơn vị thuộc VPBank và thực hiện các khảo sát, phân tích, đánh giá, báo cáo nhằm đưa ra các ý kiến đề xuất cải tiến liên tục
- Tham gia xây dựng và triển khai các chương trình, hoạt động nhằm tăng cường văn hóa tổ chức của VPBank
- Tư vấn về tác động và việc áp dụng các chính sách, sáng kiến, giải pháp liên quan tới các chính sách/ hoạt động chuyên môn về quả trị nhân tài, phát triển tổ chức cho các đơn vị nội bộ Khối QTNNL và các đơn vị khác thuộc VPBank
- Phối hợp Lập kế hoạch, quản lý, điều phối và/hoặc tham gia các dự án được giao trong phạm vi lĩnh vực chuyên môn về quản trị nhân tài và phát triển tổ chức
- Thực hiện các hoạt động huấn luyện/ đào tạo cán bộ nhân viên về các kiến thức/ năng lực liên quan tới quản trị nhân tài và phát triển tổ chức.

Yêu cầu ứng viên

Trình độ Học vấn:
- Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành Kinh tế, QTKD, Quản trị nhân sự
- Các Kinh nghiệm Liên quan
- Làm việc từ trên 5 năm trong lĩnh vực nhân sự, đào tạo, phát triển tổ chức
Kiến thức/ Chuyên môn Có Liên Quan
- Am hiểu các công cụ, phương pháp xác định vị trí chủ chốt, xây dựng kế hoạch kế nhiệm, xây dựng khung năng lực, đánh giá năng lực CBNV
- Hiểu biết rộng về các hoạt động/ chức năng quản trị nhân sự
- Hiểu biết chung về chiến lược và các mảng hoạt động của ngân hàng.

Các Kỹ Năng
- Kỹ năng lập kế hoạch và quản lý triển khai
- Kỹ năng phân tích
- Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định
- Kỹ năng giao tiếp
- Kỹ năng làm việc nhóm
- Kỹ năng làm việc độc lập
- Các năng lực cần có
- Khả năng tư duy logic
- Khả năng tư vấn
- Khả năng tìm kiếm, tổng hợp, xử lý thông tin
- Thành thạo các ứng dụng như Mindmaple, Mindjet Map, Visio

Phúc lợi :
- Bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Chế độ nghỉ phép

Quyền lợi được hưởng

- Lương thưởng + phụ cấp
- Bảo hiểm theo quy định
- Du lịch thường niên

Cách thức ứng tuyển

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp

Giới thiệu về công ty

VPBANK - HTTPS://TUYENDUNG.VPBANK.COM.VN/
VPBANK - HTTPS://TUYENDUNG.VPBANK.COM.VN/
Khối Quản Trị Nguồn Nhân Lực - 89 Láng Hạ, Quận Đống Đa, Hà Nội
Thành lập năm 1993, Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) là một trong những Ngân hàng TMCP hàng đầu tại Việt Nam với hơn 200 điểm giao dịch trên toàn quốc. Là thành viên của nhóm 12 ngân hàng hàng đầu Việt Nam (G12), VPBank đang từng bước ...Chi tiết
Thành lập năm 1993, Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) là một trong những Ngân hàng TMCP hàng đầu tại Việt Nam với hơn 200 điểm giao dịch trên toàn quốc. Là thành viên của nhóm 12 ngân hàng hàng đầu Việt Nam (G12), VPBank đang từng bước khẳng định uy tín của một ngân hàng năng động, có năng lực tài chính ổn định và có trách nhiệm với cộng đồng. Để đạt được tầm nhìn đầy tham vọng, VPBank đã triển khai chiến lược tăng trưởng quyết liệt với sự hỗ trợ của công ty tư vấn hàng đầu thế giới McKinsey. Với chiến lược này, VPBank nỗ lực tăng trưởng hữu cơ trong các phân khúc khách hàng mục tiêu, khẩn trương xây dựng các hệ thống nền tảng để phục vụ tăng trưởng, và luôn chủ động theo dõi các cơ hội trên thị trường. Công tác phát triển nguồn nhân lực là một trong những hoạt động trọng tâm trong chiến lược phát triển của Ngân hàng. Tại VPBank, các cán bộ được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, được đào tạo nâng cao nghiệp vụ cùng với đó là cơ hội thăng tiến rộng mở cho mọi thành viên của Ngân hàng. Ẩn chi tiết
Bạn đang xem tin việc làm Chuyên Gia Quản Trị Nhân Tài - Hà Nội trong ngành Nhân sự được tuyển dụng tại Hà Nội bởi VPBANK - HTTPS://TUYENDUNG.VPBANK.COM.VN/. VPBANK - HTTPS://TUYENDUNG.VPBANK.COM.VN/ đang cần tuyển 0 người nhân sự với hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định. Yêu cầu kinh nghiệm Không yêu cầu. Website tìm việc làm timviec24h.vn cập nhật tin Chuyên Gia Quản Trị Nhân Tài - Hà Nội cách đây lúc 19/12/2019 00:00:00. Người tìm việc lưu ý không nên đặt tiền cọc khi xin việc . Chúng tôi luôn cố gắng đưa tin tức tuyển dụng nhanh và chính xác nhất cho bạn.

VPBANK - HTTPS://TUYENDUNG.VPBANK.COM.VN/

(0 đánh giá công ty) Viết đánh giá

Địa chỉ: Khối Quản Trị Nguồn Nhân Lực - 89 Láng Hạ, Quận Đống Đa, Hà Nội

Quy mô: 5.000-9.999 nhân viên


Việc làm tương tự

Chuyên Gia Quản Trị Nhân Tài - Hà Nội

Mức lương: Thỏa thuận | Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ