Chủ Quản Nhân Sự
Mức lương: Thỏa thuận
Đã hết hạn nộp hồ sơ - 748 lượt xem
Ngày cập nhật: 01/07/2019
Thông Tin Tuyển Dụng
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Chức vụ: Trưởng nhóm
Ngành nghề: Hành chính/Văn phòng, Nhân sự, Pháp luật/Pháp lý
Mô tả công việc
Chức vụ: Chủ Quản
Ngành nghề: Hành chính Nhân sự
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Địa điểm làm việc: Số 19 – Lô N - Đường ĐT743- KCN Sóng Thần 2 - Dĩ An - Bình Dương
Mô tả công việc:
1. Quản lý các hoạt động về nhân sự như tuyển dụng, chọn lựa, định hướng, đào tạo, huấn luyện, tư vấn, khen thưởng và kỷ luật nhân viên; lập kế hoạch, giám sát, đánh giá sự đóng góp của các nhân viên trong công việc đáp ứng yêu cầu xây dựng văn hóa công ty.
2. Đảm bảo các chế độ, chính sách của cán bộ-công nhân viên đúng theo quy định công ty và pháp luật
3. Kiểm soát chi phí lương, tăng ca, nhân sự các phòng ban
4. Truyền thông,hướng dẫn các phòng ban về nhân sự, quyền lợi và phúc lợi, quản lý hồ sơ, an toàn vệ sinh, lao động, kế hoạch kế thừa, và các mối quan hệ về lao động
5. Quản lý công tác an ninh trật tư, PCCC, vệ sinh môi trường, xây dựng và sửa chữa cơ bản
6. Tổ chức các sự kiện đối ngoại, các hoạt động phong trào , hoạt động phúc lợi cho cán bộ công nhân viên
7. Xây dựng các chính sách nhân sự, hành chính.
8. Hoạch định, tổ chức các chương trình đào tạo
9. Làm các công việc khác từ yêu cầu của ban giám đốc
Quyền lợi được hưởng: Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định hiện hành
Mức lương: Thỏa thuận
Ngành nghề: Hành chính Nhân sự
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Địa điểm làm việc: Số 19 – Lô N - Đường ĐT743- KCN Sóng Thần 2 - Dĩ An - Bình Dương
Mô tả công việc:
1. Quản lý các hoạt động về nhân sự như tuyển dụng, chọn lựa, định hướng, đào tạo, huấn luyện, tư vấn, khen thưởng và kỷ luật nhân viên; lập kế hoạch, giám sát, đánh giá sự đóng góp của các nhân viên trong công việc đáp ứng yêu cầu xây dựng văn hóa công ty.
2. Đảm bảo các chế độ, chính sách của cán bộ-công nhân viên đúng theo quy định công ty và pháp luật
3. Kiểm soát chi phí lương, tăng ca, nhân sự các phòng ban
4. Truyền thông,hướng dẫn các phòng ban về nhân sự, quyền lợi và phúc lợi, quản lý hồ sơ, an toàn vệ sinh, lao động, kế hoạch kế thừa, và các mối quan hệ về lao động
5. Quản lý công tác an ninh trật tư, PCCC, vệ sinh môi trường, xây dựng và sửa chữa cơ bản
6. Tổ chức các sự kiện đối ngoại, các hoạt động phong trào , hoạt động phúc lợi cho cán bộ công nhân viên
7. Xây dựng các chính sách nhân sự, hành chính.
8. Hoạch định, tổ chức các chương trình đào tạo
9. Làm các công việc khác từ yêu cầu của ban giám đốc
Quyền lợi được hưởng: Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định hiện hành
Mức lương: Thỏa thuận
Yêu cầu ứng viên
Số năm kinh nghiệm: 8 năm kinh nghiệm trở lên, ít nhất 3 năm ở vị trí tương đương. Thông thạo Tiếng Trung (4 kỹ năng)
Yêu cầu bằng cấp: Tốt nghiệp Đại học
Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
Yêu cầu khác:
1. Có kinh nghiệm Set up hệ thống từ đầu, Tuyển dụng, Quản lý tổng hợp và phát triển đội ngũ nhân sự cho công ty. Hiểu biết về thị trường lao động, chính sách nhân sự
2. Có kiến thức cơ bản về quản lý, thúc đẩy cải thiện quy trình, xây dựng các mối quan hệ, xây dựng cơ cấu nhân sự, có kỹ năng xử lý với con người
3. Phát triển và duy trì quan hệ tốt với đội ngũ nhân viên nội bộ và cơ quan chức năng
4. Có khả năng tư vấn cho lãnh đạo về các hoạt động liên quan
5. Chủ động trong công việc
Hình thức nộp hồ sơ: Gửi CV qua địa chỉ mail.
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại cổng công ty
Yêu cầu bằng cấp: Tốt nghiệp Đại học
Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
Yêu cầu khác:
1. Có kinh nghiệm Set up hệ thống từ đầu, Tuyển dụng, Quản lý tổng hợp và phát triển đội ngũ nhân sự cho công ty. Hiểu biết về thị trường lao động, chính sách nhân sự
2. Có kiến thức cơ bản về quản lý, thúc đẩy cải thiện quy trình, xây dựng các mối quan hệ, xây dựng cơ cấu nhân sự, có kỹ năng xử lý với con người
3. Phát triển và duy trì quan hệ tốt với đội ngũ nhân viên nội bộ và cơ quan chức năng
4. Có khả năng tư vấn cho lãnh đạo về các hoạt động liên quan
5. Chủ động trong công việc
Hình thức nộp hồ sơ: Gửi CV qua địa chỉ mail.
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại cổng công ty
Quyền lợi được hưởng
- Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của Pháp luật Lao động và các chế độ đãi ngộ khác của Công ty.
Cách thức ứng tuyển
Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp
Giới thiệu về công ty

CÔNG TY TNHH ASAMA YUH JIUN INTERNATIONAL VIỆT NAM
Số 19 lô N, Đường DT743, KCN Sóng Thần II, Thị Xã Dĩ An, Tỉnh Bình Dương
Người liên hệ: Ms. Huyen
Số 19 lô N, Đường DT743, KCN Sóng Thần II, Thị Xã Dĩ An, Tỉnh Bình Dương
Người liên hệ: Ms. Huyen
Công Ty Asama Yuh jiun International Việt Nam là công ty 100% vốn đầu tư nước ngoài, có nhà máy tại Bình Dương hoạt động từ tháng 4 năm 2000. Asama là một trong những nhà cung cấp xe đạp lớn nhất tại Đài Loan, cũng như tại Việt Nam. ...Chi tiết
Công Ty Asama Yuh jiun International Việt Nam là công ty 100% vốn đầu tư nước ngoài, có nhà máy tại Bình Dương hoạt động từ tháng 4 năm 2000. Asama là một trong những nhà cung cấp xe đạp lớn nhất tại Đài Loan, cũng như tại Việt Nam. Asama đã nhận được chứng nhận ISO-9001, J.I.S. and S.G cho chất lượng sản phẩm và những đổi mới. Loại hình doanh nghiệp: Công ty TNHH một thành viên. Quy mô sản xuất vừa, với hơn 1000 nguồn nhân lực. Ngành nghề kinh doanh: công ty chuyên sản xuất , gia công xe đạp, xe điện, xe máy điện và các phụ tùng xe đạp, xe đạp điện, xe máy điện các loại. Ẩn chi tiết
Bạn đang xem tin việc làm Chủ Quản Nhân Sự trong ngành được tuyển dụng tại bởi CÔNG TY TNHH ASAMA YUH JIUN INTERNATIONAL VIỆT NAM. CÔNG TY TNHH ASAMA YUH JIUN INTERNATIONAL VIỆT NAM đang cần tuyển 0 người nhân sự với hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định. Yêu cầu kinh nghiệm Không yêu cầu. Website tìm việc làm timviec24h.vn cập nhật tin Chủ Quản Nhân Sự cách đây lúc 28/07/2019 00:00:00. Người tìm việc lưu ý không nên đặt tiền cọc khi xin việc . Chúng tôi luôn cố gắng đưa tin tức tuyển dụng nhanh và chính xác nhất cho bạn.
CÔNG TY TNHH ASAMA YUH JIUN INTERNATIONAL VIỆT NAM
Địa chỉ: Số 19 lô N, Đường DT743, KCN Sóng Thần II, Thị Xã Dĩ An, Tỉnh Bình Dương
Quy mô: 1.000-4.999 nhân viên