Chủ Quản Kho-Sinh Quản Biết Tiếng Hoa

Mô tả công việc
1. Quản lý giám sát công việc xuất, nhập hàng của bộ phận;
2. Điều phối nhân lực của Ban Kho vận thực hiện các công việc trên đạt hiệu quả cao nhất;
3. Đảm bảo vấn đề kho bãi cho kế hoạch nhập hàng của Công ty;
4. Tổ chức, sắp xếp, điều chỉnh hoạt động của Kho vận phục vụ tốt kế hoạch kinh doanh của Công ty;
5. Quản lý, giám sát các hệ thống về an ninh, phòng cháy chữa cháy …đảm bảo an toàn của hàng hóa, tài sản;
6. Thực hiện các báo cáo về số lượng hàng xuất, nhập, tồn cho Ban Giám đốc theo định kỳ hoặc đột xuất.
7. Kiểm soát và kiểm tra tiến độ giao hàng của bên nhà vận chuyển;
8. Tổ chức và chỉ đạo nhân sự thực hiện việc kiểm kê hàng hóa, tài sản theo kế hoạch định kỳ.
9. Thực hiện báo cáo kiểm kê tài sản cho Ban Tài chính – Kế toán Công ty.
10. Theo dõi xử lý các vấn đề bất thường xảy ra hằng ngày.

Job Requirement
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành kinh tế, tài chính, kế toán và các ngành khác có liên quan
- Tiếng trung giao tiếp thành thạo
- Thành thạo kỹ năng vi tính
- Theo dõi tiến độ thực hiện đơn hàng, báo cáo tiến độ đơn hàng, đôn đốc các đơn vị sản xuất.
- Kết hợp với bộ phận Xuất nhập khẩu, kho theo dõi tiến độ nhập hàng hóa, phục vụ sản xuất.
- Có khả năng xử lý công việc nhanh chóng, hiệu quả
- Có kinh nghiệm quản lý kho hàng có quy mô lớn (bao gồm kho linh kiện, kho phụ liệu, kho nguyên vật liệu) ít nhất 01 năm trở lên
- Có năng lực quản lý, sắp xếp, quản lý nhân viên
- Có tinh thần trách nhiệm trong công việc cao.

Chế độ đãi ngộ:
- Lương thỏa thuận khi phỏng vấn
- Có cơ hội đào tạo và thăng tiến trong công việc
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, môi trường năng động và thân thiện
- Được khám sức khỏe định kỳ 1 năm 1 lần
- Tham gia công đoàn và các hoạt động thể dục thể thao, các hoạt động đào tạo ngoài…
- Các chế độ và chính sách phúc lợi khác theo quy định của công ty
- Chế độ BHXH, BHTN, BHYT, nghỉ phép, nghỉ Lễ Tết, Hiếu, Hỉ theo quy định của Luật lao động.

- Thưởng tháng lương thứ 13; thưởng các dịp lễ, Tết.
- Có nhiều cơ hội phát triển năng lực, kinh nghiệm, được đào tạo thêm
- Thăng tiến dựa trên năng lực và thái độ cống hiến: linh hoạt, không quan trọng bằng cấp, độ tuổi.

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp