Chỉ Huy Trưởng Công Trường

Tên phòng / ban: Ban chỉ huy công trường

MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆC
Đảm bảo dự án được triển khai đúng kế hoạch, chất lượng mang lại hiệu quả cao nhất cho Công Ty

CHỨC NĂNG VÀ NHIỆM VỤ
1. Quản lý và phát triển dự án
1.1 Tham gia cùng Giám đốc dự án thiết lập các mục tiêu chính của công trường
1.2 Điều hành công tác thi công & quản lý thi công
- Tiếp nhận bà giao mặt bằng, triển khai các công trình tạm, cơ sở vật chất công trình và các điều kiện phù hợp để khởi công dự án.
- Quyết định phương án thi công để đạt được hiệu quả cao nhất.
- Tổ chức thiết lập quy trình làm việc cà kiểm soát quy trình hoạt động bảo đảm hiệu quả dự án
- Điểu hành mọi hoạt động của dự án
- Phát hiện điều chỉnh kịp thời những sai sót, những sự cố, những thay đổi có ảnh hưởng đến tiến độ, chất lượng và chi phí trong quá trình thực hiện dự án.
1.3 Triển khai và quản lý tiến độ dự án. Cập nhật, điều chỉnh, phối hợp phù hợp yêu cầu, tiến độ dự án.
1.4 Triển khai kiểm soát các chi phí hạng mục thi công
- Báo cáo định kỳ chi phí thi công dự án
- phối hợp với các phòng ban liên quan giải quyết vấn đề chi phí vật tư, nhân công, MMTB
1.5 Triển khai, kiểm soát việc thực hiện đúng phạm vi công việc theo hợp đồng
- Kiểm soát các công việc thực hiện trong tuần
- Triển khai các thành viên BCHCT thực hiện các công tác báo giá, thi hành phát sinh được duyệt.
- Báo cáo với Giám đốc dự án về những mâu thuẫn, tranh chấp với chủ đầu tư, Tư vấn giám sát, Tư vấn quản lý dự án những hạng mục công việc vượt quá phạm vi hợp đồng.
1.6 Lập kế hoạch quản lý chất lượng công trình.
- Tổ chức triển khai lập kế hoạch quản lý chất lượng công trình.
- Theo dõi và kiểm soát chất lượng thi công của dự án
- Triển khai cho các thành viên BCHCT kiểm tra những vấn đề phát sinh từ tiêu chuẩn kỹ thuật, bản vẽ thi công và đề nghị phương hướng giải quyết.
- Đề xuất biện pháp với các nhà thầu phụ không thực hiện đúng chất lượng kỹ thuật.
- báo cáo và đề xuất phương án xử lý những nhà thầu cung ứng vật liệu, thiết bị không đạt tiêu chuẩn kỹ thuật cho GĐDA.
1.7 Tổ chức bộ máy BCHCT
- Tham gia hoạch định nguồn nhân lực cần thiết, xây dựng phương án cung cấp nguồn lực.
- Đào tạo, theo dõi và đánh giá tổng thể CBNV dưới quyền
- PHối hợp với các phòng ban huy động nguồn lực đảm bảo dự án được hoàn thành đúng kế hoạch
- ĐỀ xuất kế hoạch điểu chỉnh nhân sự theo từng giai đoạn dự án
1.8 Thiết lập kế hoạch, triển khai thực hiện sự dụng hiệu quả MMTB
1.9 Thiết lập kế hoạch, triển khai, kiểm soát mua sắm phù hợp yêu cầu dự án
1.10 Tổ chức thực hiện các hành động phòng ngừa các nguy cơ rủi ro và chuẩn bị các biện pháp đối phó.
1.11 Triển khai thực hiện các biện pháp HSE nhằm bảo đảm tính mạng và tài sản trong suốt quá trình thi công.
1.12 Tổ chức triển khai công tác nghiệm thu, lập hồ sơ thanh toán, quyết toán, bàn giao với bên A
1.13
- Triển khai thực hiện đầy đủ về nghiệm thu, bàn giao, quyết toán với thầu phụ
- duyệt hồ sơ quyết toán, thanh lý hợp đồng thầu phụ

2. Cung ứng vật tư, thiết bị, dịch vụ
- Quản lý đội thi công thuê ngoài
- Duyệt thanh toán khối lượng của các đội thi công
- Đánh giá năng lực đội thi công thuê ngoài khi kết thúc dự án

3. Quản lý Nhân sự
3.1 Đề xuất cơ cấu tổ chức của công trường
3.2
- Tham gia đề xuất nhu cầu tuyển dụng cho dự án
- Đề xuất kế hoạch điều chỉnh nhân sự
3.3 Quản lý, theo dõi và đánh giá việc thực hiện công việc của các CBNV dưới quền
3.4 Đề xuất khen thưởng hoặc kỷ luật các CBNV dưới quyền
3.5 Đề xuất khen thưởng hoặc kỷ luật các CBNV dưới quyền
3.6 Tham gia thực hiện chương trình phát triển văn hóa doanh nghiệp.

4. Bán hàng ( dự thầu)
4.1 Góp ý và thiết kế biện pháp thi công khi có yêu cầu của phòng dự thầu phù hợp với khả năng đáp ứng
4.2 Theo dõi tình trạng thực hiện hợp đồng phụ trách, xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến hợp đồng.

5. Quản trị tài chính và đầu tư
- Tham gia cập nhật thông tin bà giao các hạng mục dự án
- Thông tin cho các Phòng Ban về việc nghiệm thu, bàn giao các hạng mục của dự án
6. Kế toán
6.1 Tham gia kiểm kê định kỳ CCDC, TBVP được giao
6.2 Tham gia kiểm kê tài sản cố định được giao
6.3 Quản lý việc thực hiện cập nhật dữ liệu công trình

7. dịch vụ hành chính quản trị
7.1 Quản lý việc mua sắm trang thiết bị, dụng cụ văn phòng
7.2 Quản lý cơ sở vật chất tại công trường
7.3 tổ chức thực hiện biện pháp bảo đảm an toàn lao động, PCCN, vệ sinh môi trường

8. Quản trị hệ thống thông tin và Truyền thông nội bộ: Thực hiện truyền thông nội bộ cấp phòng ban

9. Quản lý chất lượng
9.1 Tham gia thiết lập tổng thể chính sách, mục tiêu hệ thống quản lý chất lượng của dự án.
9.2 Kiểm tra việc thực hiện hệ thống QLCL của công trường
9.3 Tham gia đánh giá và cải tiến hệ thống QLCL công ty

QUYỀN HẠN
- Quản lý CBNV dưới quyền trực tiếp (giao việc, đánh giá, khen thưởng, kỷ luật, điều chỉnh lương) và quản lý gián tiếp các CBNV trực thuộc phòng ban công tác tại dự án (giao việc, đánh giá, đề xuất khen thưởng, kỷ luật)
- Quản lý các nhà thầu phụ (đề xuất ký Hợp đồng, duyệt thanh quyết toán với tất cả các thầu phụ, đề nghị khen thưởng, phạt, thanh lý hợp đồng)
- Từ chối thực hiện những yêu cầu thi công trái luật định trong quá trình thực hiện dự án
- Quyền ngưng thi công dự án khi phát hiện những sai lỗi nặng, ảnh hưởng tức thời đến dự án
- Yêu cầu các phòng ban hỗ trợ, giải quyết các vấn đề liên quan.

Trình độ học vấn tối thiểu: Đại học
Chuyên môn: Xây dựng dân dụng và công nghiệp
Chứng chỉ hoặc giấy phép hành nghề: Chỉ Huy Trưởng công Trình

Kiến thức
- Quản lý thi công
- Am hiểu lĩnh vực hoạt động của công ty

Kỹ năng cần thiết:
Kỹ năng chuyên môn
- Quản lý rủi ro
- Kỹ năng tổ chức điều hành thi công
- Kỹ năng sử dụng các phần mềm chuyên ngành xây dựng sử dụng vi tính văn phòng
- Kỹ năng nhận viết, phân loại các loại vật tư, MMTB xây dựng
- Kỹ năng thi công ( nghiệm công trường)
- Kỹ năng đọc, hiểu và nắm vững bản vẽ
- Kỹ năng nghiên cứu, phân tích, và lập dự án xây dựng
- Kỹ năng sắp xếp hồ sơ, giấy tờ theo từng công trình
- Kỹ năng phân tích, lập báo cáo
- Kỹ năng kiểm soát và đánh giá hiệu quả của biện pháp thi công
- Kỹ năng lập và tính toán kiểm tra biện phá thi công các công trình dân dụng và công nghiệp

Kỹ năng quản lý
- Kỹ năng xây dựng mục tiêu kế hoạch, dự toán ngân sách và kiểm soát chi phí

Kỹ năng bổ trợ
- Quản lý thời gian, khối lượng và tiến độ công việc
- Kỹ năng làm việc nhóm
- Kỹ năng giao tiếp
- Kỹ năng sự dụng phần mềm chuyên môn
- Kỹ năng giải quyết vấn đề
- Kỹ năng giảng dạy
- Kỹ năng dịch vụ khách hàng
- Kỹ năng nghiên cứu
- Kỹ năng thương lượng, đàm phán và thuyết phục

Thái độ
- Định hướng khách hàng
- Định hướng chất lượng
- Cẩn trọng trong công việc
- Tinh thần hợp tác
- Chủ động và sáng tạo
- Tuân thủ các nội quy, quy định và hệ thống chất lượng của công ty

Kinh nghiệm
- Kinh nghiệm 3 năm
- Kinh nghiệm trong lĩnh vực chuyên môn 3 năm

Yêu cầu khác
- Đi công tác xa
- Làm việc ngoài giờ
- Chịu áp lực cao trong công việc.

- Theo quy định của công ty

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp