Area Sales Manager HN

1. Nghiên cứu và đề xuất tham mưu Giám đốc xây dựng chiến lược và mục tiêu hoạt động kinh doanh của Công ty và vùng phụ trách.

2. Nghiên cứu, khảo sát, tìm kiếm, xây dựng, phát triển thị trường...

3. Chịu trách nhiệm về doanh số vùng, phân bổ chỉ tiêu đến từng giám sát, nhà phân phối trong khu vực.

4. Trực tiếp phân công công việc, chỉ đạo, hướng dẫn và giám sát hoạt động của các Giám sát bán hàng và Trưởng nhóm PG trong vùng quản lý.

5. Thu thập các kế hoạch, chương trình khuyến mại của đối thủ cạnh tranh trong vùng. Đề xuất các chương trình Maketing, PR, khuyến mại tại khu vực được phân công với Giám đốc.

6. Báo cáo giám đốc định kỳ hàng tháng, quý, năm hoặc đột xuất về kết quả doanh thu, lợi nhuận, công nợ; phát triển thị trường/ khách hàng, diễn biến cạnh tranh, tiến độ dự án phát triển sản phẩm mới

-   Ưu tiên ứng viên từ sinh năm 87-92

-  Am hiểu về sản phẩm và thị trường kinh doanh sản phẩm.

- Nắm vững và có kiến thức hệ thống về marketing, phát triển thị trường.

- Kỹ năng lập kế hoạch, tổng hợp và phân tích thông tin

- Kỹ năng lãnh đạo, điều hành, quản lý nhân viên và tổ chức hội họp..

- Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề.

- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục.

- Nhạy bén với thị trường, có tầm nhìn chiến lược và khả năng hoạch định tốt các chiến lược, phương án, kế hoạch kinh doanh, marketing, thương hiệu, …

- Khả năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục người khác và tạo dựng, duy trì và phát triển mối quan hệ.

- Có ít nhất 02 năm đảm nhiệm vị trí giám sát vùng hoặc tương đương.

· Ưu tiên ứng viên kinh nghiệm trong lĩnh vực nước giải khát, đồ uống.

- Lương thỏa thuận từ 20-30Tr

- Văn hóa công ty trên cả tuyệt vời

- Đi bộ+ teambuilding 2 lần/ tháng vào sáng thứ 7 (2h)

- 12 ngày phép/ năm, 3 năm tăng 1 phép

- Cơ chế phù hợp từng thời kỳ

- Thưởng lễ tết, thăm hỏi ốm đau, du lịch hàng năm, đóng bảo hiểm….

- Làm việc từ Thứ 2-Sáng Thứ 7 8h30-17h30 ( nghỉ 2 sáng thứ 7/ tháng)