2 Nhân Viên Theo Dõi Quan Hệ Lao Động - Compliance Team / CR Dept

- Phụ trách tiếp đón khách hàng đánh giá về các mặt trách nhiệm xã hội, lao động và an toàn sức khỏe môi trường.
- Thực hiện và quản lý các vấn đề liên quan sức khỏe, an toàn, môi trường theo chính sách khách hàng và pháp luật Việt Nam.
- Thiết lập các chính sách dựa theo tiêu chuẩn khách hàng và Bộ Luật Lao Động Việt Nam.
- Lập kế hoạch đào tạo và Tổ chức các buổi huấn luyện hằng năm cho công nhân viên về tiêu chuẩn khách hàng, luật lao động, PCCC, sơ cấp cứu, khám chữa bệnh…
- Đánh giá và theo dõi thực hiện các chính sách, quy định về sức khỏe, an toàn & môi trường cũng như chính sách của khách hàng trong quá trình vận hành nhà máy.
- Báo cáo về sức khỏe, an toàn và môi trường cho các bên liên quan. Phụ trách đăng ký các giấp phép liên quan đến an toàn, sức khỏe và môi trường theo luật định.
- Tổ chức các cuộc họp định kỳ về hội đồng bảo hộ lao động.
- Phối hợp với các bộ phận khác giải quyết các thắc mắc khiếu nại cho người lao động
- Liên quan công việc CSR

- CÓ THỂ ĐỌC, HIỂU TÀI LIỆU BẰNG TIẾNG ANH.
- ƯU ĐÃI KINH NGHIỆM
- Đại học thuộc ngành xã hội, ngoại ngữ, quản lý nhân sự
- Tin học văn phòng
- Hiểu biết về Luật Lao Động.
- Có kỹ năng quản lý.
- Có kỹ năng giao tiếp, thuyết phục.
- Cẩn thận, điềm đạm, hòa nhã.
- Lương thỏa thuận

- Đầy đủ các chế độ, quyền lợi theo luật định (BHXH, BHYT...);ngoài ra còn có các loại Bảo hiểm tiết k
- Mức lương thỏa thuận (cạnh tranh); Thưởng hấp dẫn; xét tăng lương 1 năm 1 lần. Quy chế lương, quy ch
- Có cơ hội thăng tiến, đào tạo, có điều kiện khẳng định bản thân

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp