02 Kiến Trúc Sư Nội Thất [Phúc Lợi Hấp Dẫn]

- Quản lý thiết kế các hạng mục liên quan Nội thất;
- Đề xuất ý tưởng thiết kế cho các dự án thành phần, kiểm tra hiện trường và báo cáo tính khả thi của bản quy hoạch thiết kế; phối hợp cùng đơn vị tư vấn trình cơ quan chức năng phê duyệt;
- Kiểm tra về chất lượng hồ sơ thiết kế tuân thủ các văn bản quy định hiện hành của nhà nước, đảm bảo hiệu quả kinh tế;
- Lập yêu cầu nhiệm vụ thiết kế, kiểm tra hồ sơ đề xuất kỹ thuật đối với các gói thầu thuộc dự án được giao nhằm đánh giá và lựa chọn nhà thầu thiết kế phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ thiết kế;
- Theo dõi, giám sát quá trình thiết kế, đảm bảo đúng tiến độ, chất lượng theo các tiêu chuẩn thiết kế hiện hành và các điều khoản quy định trong hợp đồng đã ký kết;
- Đề xuất nghiệm thu, thanh toán các hợp đồng thiết kế và các hạng mục phát sinh đảm bảo chất lượng hồ sơ thiết kế và tính chính xác về giá trị thanh toán;
- Giải thích các bản vẽ thiết kế cho các bộ phận liên quan nhằm hỗ trợ công tác thi công xây lắp tại công trường;
- Kiểm tra hiện trường thi công và đề xuất phương án xử lý các vấn đề xung đột thiết kế trong quá trình thi công mảng phụ trách nhằm đảm bảo tiến độ, chất lượng của dự án;
- Lập bản vẽ điều chỉnh thiết kế mảng phụ trách/ kiểm tra các bản vẽ điều chỉnh thiết kế do đơn vị tư vấn lập trình hồ sơ điều chỉnh thiết kế;
- Kiểm tra các bản vẽ điều chỉnh thiết kế do khách hàng/ đối tác đề xuất, xác nhận cấp phép cho khách hàng/ đối tác thi công theo thiết kế được duyệt.

- Trình độ: Tốt nghiệp đại học ngành kiến trúc, mỹ thuật;
- Có chứng chỉ hành nghề thiết kế Công trình xây dựng dân dụng và công nghiệp;
- Ít nhất 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan;
- Ít nhất 03 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương;
- Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tại Công ty/Tập đoàn là Chủ đầu tư xây dựng, bất động sản;
- Kiến thức về hoàn thiện nội thất, am hiểu các vật liệu hoàn thiện;
- Kiến thức về quản lý dự án đầu tư xây dựng;
- Kỹ năng tổ chức và lập kế hoạch;
- Đọc các văn bản Tiếng Anh cơ bản, thông thường; Giao tiếp Tiếng Anh tốt.

* Lương, thưởng và các chế độ phúc lợi
- Ứng viên được hưởng mức lương từ <15.000.000 đến 25.000.000> đồng/tháng; Mức lương thực tế được quyết định dựa trên năng lực của ứng viên;
- Thu nhập dựa trên đánh giá năng lực hàng quý, năm và không giới hạn.
- Cơ hội thăng tiến cao.
- Được đào tạo nâng cao chuyên môn, năng lực tại các vị trí phù hợp
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật lao động Việt Nam: BHXH, BHYT, BHTN; nghỉ phép hàng năm, chế độ nghỉ mát trong và ngoài nước theo quy định của Công ty;
- Được thưởng nhân các ngày Lễ (30/4; 2/9), Tết (dương lịch, âm lịch), thưởng tháng lương thứ 13 và các khoản thưởng khác theo quy định của Công ty;
- Được hưởng các loại phụ cấp theo quy định của Công ty.
- Được trang bị đầy đủ các trang, thiết bị phục vụ công việc;

Địa điểm làm việc: Tại văn phòng Công ty.

Hồ sơ dự tuyển bao gồm:
- Bản mô tả chi tiết kinh nghiệm làm việc (CV);
- Bằng tốt nghiệp Đại học (scan);
- Bảng điểm kết quả học tập tại trường Đại học trở lên (scan);
- Các văn bằng chứng chỉ có liên quan (nếu có scan);
- Ảnh 3x4.
Hồ sơ dự tuyển có thể nộp qua VietnamWorks, gửi bản scan, sẽ bổ sung bản công chứng, chứng thực khi trúng tuyển.

Thời gian nộp hồ sơ: Từ khi đăng tuyển đến hết ngày 13/06/2019.

Thời gian dự tuyển: Dự kiến từ ngày 27/05/2019

Thông tin liên hệ: Công ty cổ phần Đạt Phương
Địa chỉ : Tầng 15, Tòa nhà Handico, KĐT mới Mễ Trì Hạ, Đường Phạm Hùng, P. Mễ Trì, Q. Nam Từ Liêm, Hà Nội.

Website : www.datphuong.com.vn

- Thu nhập dựa trên đánh giá năng lực hàng quý, năm và không giới hạn
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật lao động Việt Nam: BHXH, BHYT, BHTN
- Được đào tạo nâng cao chuyên môn, năng lực tại các vị trí phù hợp

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp