Đinh Trung Hiếu

Nhân viên/Chuyên viên

Ngày sinh: 10/10/1995
Giới tính: Nam
Tình trạng hôn nhân: Độc thân
Địa chỉ: 435A Hoàng Hữu Nam, Phường Long Bình, Quận 9, TP. Thủ Đức
Bạn đang xem hồ sơ ứng viên đã được phân loại trên Timviec24h. Đăng nhập nhà tuyển dụng mỗi ngày để nhận điểm xem ứng viên miễn phí.

Thông tin cơ bản

Nơi làm việc: Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
Ngành nghề: Quản lý chất lượng (QA/QC)
Trình độ học vấn: Cao đẳng
Ngày cập nhật: 13/09/2023
Kinh nghiệm: 4 năm
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Cấp bậc mong muốn: Nhân viên
Mức lương mong muốn: 7-10 triệu

Mục tiêu nghề nghiệp


Em mong muốn tìm kiếm một công việc mà có thể tạo ra động lực để phát triển bản thân hơn và gắn bó lâu dài. Mong muốn góp một phần sức lực vào sự phát triển của Công ty.

  • Mong muốn tìm được chỗ làm ổn định lâu dài
  • Mong muốn tìm được chỗ làm có cơ hội thăng tiến tốt
  • Mong muốn tìm được chỗ làm có mức lương tốt
  • Mong muốn tìm được nơi có cơ hội cống hiến bản thân tốt

Kỹ năng bản thân

  • Kỹ năng tổ chức
  • Kỹ năng giao tiếp
  • Kỹ năng làm việc theo nhóm
  • Giải quyết vấn đề

Kinh nghiệm làm việc

CÔNG TY TNHH YAKULT VIỆT NAM

*** Nhân viên QC Kho (10/2018 – 12/2019):

Mỗi ngày thực hiện kiểm soát bàn giao vật dụng, công cụ cho các kênh sale.

Thực hiện xuất kho các lô sữa cho các kênh sale và cập nhật lên hệ thống.

Cập nhật số lượng sữa xuất/nhập vào kho trong ngày lên hệ thống.

Tiếp nhận sữa mới từ kho tổng về kho được phân bổ.

Phân loại, sắp xếp sữa trong kho theo đúng khu vực theo quy định Công ty.

Kiểm soát Date các lô sữa trong kho để phân bổ hợp lý.

Cuối ngày thực hiện nhận lại sữa dư từ các kênh sale và cập nhật lên hệ thống.

Thực hiện tổng kết dữ liệu báo cáo số liệu nhập/xuất trong tuần, tháng cho Quản lý khu vực. Báo cáo tình trạng hàng hoá theo ngày cho Quản lý.

Hỗ trợ bộ phận Nhân sự tính KPI cho các nhân viên kênh sale trong tháng.

Học vấn bằng cấp

Công Ty Cổ Phần Xe Khách Phương Trang FUTA Bus Lines

*** Nhân viên Điều Hành APP (12/2019 - 01/2021)

Công việc thực hiện:

Tạo luồng tuyến đón – trả khách trên PM

Điều phối theo dõi trạng thái các xe Tuyến cập bến để sắp xếp lịch tài kế

Tiếp nhận các hợp đồng xe từ bộ phận Tổng Đài thực phân bổ xe Tuyến chạy hợp đồng (theo dõi hoạt động xe cập nhật thông tin, lộ trình các xe)

Tính toán cân đối lượng khách, cân đối thời gian, phân luồng tuyến với Tổng đài

Theo dõi các xe trung chuyển đang di chuyển trên đường qua PM

Phối hợp điều hành các đầu bến xử lý các sự cố liên quan đến rớt khách/ đông khách

Phối hợp hỗ trợ điều xe trung chuyển đón trả khách;

Nhập/xuất tổng hợp báo cáo trên PM cho Quản lý.

Thực hiện các chỉ đạo khác của Quản lý

*** Tổ trưởng Quản Lý Chất Lượng (01/2021 - 07/2023)

- Chịu trách nhiệm kiểm tra các báo cáo làm việc của nhân viên trong bộ phận ngày hôm trước, tổng kết kết quả lại báo cáo cho cấp Trưởng Phòng, Ban Lãnh Đạo và các đơn vị liên quan để thực hiện chấn chỉnh nhằm nâng cao chất lượng phục vụ Khách hàng của Công ty

- Đi công tác các khu vực theo đề xuất của Trưởng đơn vị: Nhằm nắm bắt tình hình hoạt động, chất lượng dịch vụ, tâm tư nguyện vọng của các Chi nhánh khi phục vụ Khách hàng. Tổng kết báo cáo lại Ban Lãnh Đạo

- Hỗ trợ các nhân viên mới trong quá trình học việc nhằm nắm bắt công việc tốt hơn.

- Đưa ra phương án để xuất các ý kiến trong việc đẩy mạnh chất lượng dịch vụ Công ty.

*** Trong khoảng thời gian từ tháng 01/2023 – 07/2023: Kiêm chức danh Hành Chính Tổng Hợp – Phòng Quản Lý Chất Lượng Futa (Do Chị nhân viên Hành Chính Tổng Hợp nghỉ thai sản 06 tháng)

Công việc thực hiện:

- Thực hiện chấm công cho nhân viên trong phòng thông qua hệ thống HRM của Công ty.

- Thực hiện nhận văn phòng phẩm và phân bổ cho các bộ phận.

- Thực hiện gọi thông báo cho nhân sự mới nhận việc thông qua bộ phận tuyển dụng của Công ty.

- Thực hiện trình ký các văn bản, báo cáo của các bộ phận trong phòng gửi Ban Lãnh Đạo.

- Tổng hợp báo cáo số liệu kết quả thực hiện của Phòng theo tuần/tháng gửi về cho Ban Lãnh Đạo.

- Thực hiện tổ chức sinh nhật, party cho Nhân viên trong phòng.

- Thực hiện các thủ tục nghỉ việc cho nhân viên, các công việc khác theo sự phân công của Quản lý.