Hồ Thị Kim Ngân

Tiếp nhận và được đào tạo theo quy chuẫn, văn hóa làm việc của công ty trong 3 tuần. +Phát triển vị trí cá nhân và nâng cao hiệu xuất làm việc được giao trong 2 tháng. +Phát triển tư duy đánh giá thị trường, đón đầu xu hướng. +Nâng cao kỹ năng cá nhân phù hợp định hướng phát triển của công ty. +Gắn bó và đồng hành cùng sự thịnh vượng của công ty. +Góp sức tạo nên giá trị lợi nhuận tốt nhất

• Mong muốn tìm được chỗ làm ổn định lâu dài
• Mong muốn tìm được chỗ làm có cơ hội thăng tiến tốt
• Mong muốn tìm được chỗ làm có mức lương tốt
• Mong muốn tìm được nơi có cơ hội cống hiến bản thân tốt

+ Kỹ năng lập kế hoạch, nghiên cứu thị trường + Kỹ năng tuyển dụng, đào tạo nhân sự + Kỹ năng quản lý, vận hành nhóm/cửa hàng + Kỹ năng thống kê, xử lý dữ liệu, lập báo cáo + Kỹ năng quản lý fanpage, marketing

• Kỹ năng tổ chức
• Kỹ năng giao tiếp
• Kỹ năng làm việc theo nhóm
• Giải quyết vấn đề
• Kỹ năng lãnh đạo
• Kỹ năng thuyết trình
• Lập kế hoạch
• Quản lý thời gian hiệu quả
• Dễ dàng thích nghi với môi trường mới
• Tư duy sáng tạo

*08.2016-03.2020: Công Ty TNHH TM DV Phúc Lạc Thịnh. 1. 08.2016-03.2018: Trợ lý Quản lý Nhà hàng. +Mức lương: 7.000.000 +Mô tả công việc: -Điều phối, giám sát công tác phục vụ khách hàng của nhân viên. -Báo cáo hoạt động kinh doanh, vận hành, bảo trì, nhân sự với SM, GM, BGĐ. -Tham mưu nội dung CTKM, lộ trình kinh doanh của cửa hàng với cấp trên. -Đại diện làm việc với các đối tác, phòng ban. 2. 03.2018-08.2018: Quản lý Nhà hàng. +Mức lương: 8.000.000 +Mô tả công việc: -Chịu trách nhiệm chính về hoạt động vận hành và kinh doanh của cửa hàng. -Đảm bảo uy tín thương hiệu về chất lượng, dịch vụ; lập kế hoạch chi tiết cho chi nhánh đạt chỉ tiêu được giao. -Xây dựng kế hoạch và quy chuẩn tuyển dụng, tập huấn, đào tạo, nuôi dưỡng, đánh giá và đào thải nhân sự. 3. 08.2018- 03.2020: Quản lý vùng Miền Tây +Mức lương: 12.000.000 +Mô tả công việc: -Định hướng kinh doanh vùng phụ trách -Đánh giá hiệu xuất kinh doanh/promotion theo giai đoạn, đặc thù từng chi nhánh. -Theo dõi sự thay đổi thị hiếu, hành vi khách hàng theo mùa, theo xu hướng, theo pop-up event. -Theo dõi chuyển biến phân khúc khách hàng, thị trường chung, đối thủ và chính sách. -Nhân sự: lên kế hoạch tuyển dụng ->đào tạo-> nuôi dưỡng ->sàn lọc -> đào thải. -Chuẩn quy trình, chuẩn chất lượng, chuẩn hình ảnh, chuẩn thông điệp. -Quản lý CSVC, tài sản. -Giải quyết nguy cơ, sự cố phát sinh. *** Tự hào đạt được là vùng mang lại lợi nhuận cao nhất: lợi nhuận cả năm 2018 toàn vùng 15%, của hàng quản lý trực tiếp đạt 23%. Năm 2019, lợi nhuận cả năm toàn vùng 18%. ***Là khu vực có quy trình và chất lượng được xem là chuẩn chung cho cả công ty. . 06.2020-02.2021: Trợ Lý Giám Đốc Công Ty TNHH TM DV&SX Đồng Phục và Quà Tặng Ngôi Sao Xanh +Mức lương: 12.500.000 +Mô tả công việc: -Quản lý và xây dựng Bộ phận Marketing&Truyền thông doanh nghiệp. -Phụ trách công việc trình ký, trợ lý, sắp lịch công việc cho TGĐ -Phụ trách các công việc tham mưu kinh doanh cho GĐKD, GĐ. -Phụ trách xây dựng quy trình nội bộ -Phụ tradch theo dõi và xử lý công tác tuyển dụng nhân sự. -Tham gia mảng kinh doanh Franchise thương hiệu và ký kết đối tác mới. -Kiểm tra đối soát Báo cáo tài chính

2011-2015: Cử nhân Anh Văn tại Đại Học Cần Thơ. *2015: Nghiệp vụ Quản lý Nhà hàng-Khách sạn. *2014-2015: Hoa ngữ cơ bản. *2017: Hàn ngữ cơ bản.