Hoàng Bích

Trở Thành một chuyên viên nhân sự xuất sắc.

• Mong muốn tìm được nơi có cơ hội cống hiến bản thân tốt

• Kỹ năng tổ chức
• Kỹ năng giao tiếp
• Kỹ năng làm việc theo nhóm
• Kỹ năng thuyết trình
• Lập kế hoạch

. KINH NGHIỆM CÔNG TÁC:

1. Các đơn vị đã từng công tác:

- Từ tháng 9/2015 -  6/2017: Chuyên viên tuyển dụng – Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Tài Chính Bảo Hiểm Dầu Khí Hà Nội

- Từ tháng 8/2017 - 7/2018: Nhân viên hành chính nhân sự – Công Ty Cổ Phần Glexhomes,Hà Nội

- Từ tháng 11/2018 – 12/2020:Chuyên viên nhân sự C&B - Công ty TNHH Thương Mại Và Dịch Vụ Môi Trường Á Châu.

Địa chỉ: 58B Vũ Trọng Phụng, Quận Thanh Xuân, Hà Nội.

2. Kinh nghiệm làm việc:

a. Công tác nhân sự, tiền lương, bảo hiểm:

- Tổ chức xây dựng, triển khai và phổ biến đến toàn thể CBCNV về quy chế tiền lương, tiền thưởng và các chế độ đãi ngộ khác áp dụng trong Công ty.

- Tham gia xây dựng hệ thống thang bảng lương phù hợp với cơ cấu tổ chức và hoạt động kinh doanh của Công ty.

- Trực tiếp thực hiện công việc thanh toán tiền lương, tiền thưởng cho CBCNV trong Công ty.

- Giải quyết các chế độ thôi việc, thuyên chuyển công tác, kỷ luật, khen thưởng.

- Xây dựng Nội quy lao động, các quy trình, quy định và các chính sách áp dụng trong Công ty.

- Tham mưu và báo cáo, phản hồi thông tin giữa các cấp quản lý, đơn vị, bộ phận trong Công ty.

- Hỗ trợ các đơn vị trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa Ban lãnh đạo Công ty và CBCNV trong việc xử lý các vấn đề về nhân sự, tham gia giải quyết các thắc mắc, khiếu nại của CBCNV.

- Làm đối chiếu BHXH hàng tháng và giải quyết các chế độ BHXH cho CBCNV: ốm đau, thai sản, dưỡng sức,…

- Công tác tuyển dụng: Thực hiện các công việc liên quan đến vấn đề tuyển dụng lao động, bố trí, xắp xếp và đào tạo hôi nhập cho lao động mới vào Công ty.

b. Công tác hành chính:

- Nghiên cứu xây dựng và hoàn thiện các thủ tục, biểu mẫu phục vụ quản lý, điều hành nội bộ.

- Chịu trách nhiệm quản lý công tác hành chính quản trị, văn thư.

- Quản lý công văn đi – đến, lập các biểu mẫu hành chính sử dụng trong Công ty.

- Xây dựng quy trình cấp, phát và quản lý văn phòng phẩm và các chi phí nội bộ của Công ty.

- Trực tiếp chỉ đạo triển khai thực hiện các công việc Hành chính, hỗ trợ và làm hậu cần cho các Phòng, Ban trong Công ty.

- Xây dựng, thiết lập quy trình kiểm soát, quản lý và bảo vệ tài sản của Công ty, định kỳ kiểm kê, đánh giá thực trạng tài sản, công cụ, dụng lao động.

- Giải quyết các công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban lãnh đạo Công ty.

3. Mục tiêu nghề nghiệp:

Trở thành chuyên viên Nhân sự xuất sắc.

Tốt nghiệp Đại học - Chuyên ngành Quản Lý Kinh Tế