Tổng Quản Lý Khách Sạn (General Manager)

- Tổ chức, điều hành và quản lý mọi hoạt động kinh doanh và vận hành của khách sạn;
- Xây dựng, hoạch định chiến lược Kinh doanh, Marketing, các giải pháp hiệu quả khác để phát triển khách sạn;
- Chịu trách nhiệm chung về tính hiệu quả và kết quả toàn bộ hoạt động kinh doanh của khách sạn;
- Duy trì, phát triển và mở rộng các quan hệ với đối tác, khách hàng tiềm năng;
- Tổ chức xây dựng cơ chế quản lý, sắp xếp điều động nhân viên, phối hợp đồng bộ giữa các bộ phận để thực hiện tốt công việc;
- Đào tạo, hướng dẫn nghiệp vụ cho đội ngũ CBNV;
- Các công việc khác trong phạm vi trách nghiệm

**Chính sách & Phúc lợi
- Lương & thưởng cạnh tranh so với mặt bằng chung thị trường
- Thưởng các dịp Lễ, thưởng tháng thứ 13, thưởng theo hiệu quả công việc
- Khám sức khỏe định kỳ
- Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN
- Được tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo trong và ngoài nước.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp với văn hóa chú trọng con người

- Tốt nghiệp các chuyên ngành liên quan đến lĩnh vực Du lịch, Khách sạn
- Có 2-3 năm kinh nghiệm ở vị trí Quản lý của Khách sạn hoặc tương đương
- Có "service mindset" và khả năng áp dụng vào các công việc vận hành và phát triển khách sạn;
- Khả năng lãnh đạo và làm việc độc lập;
- Am hiểu lĩnh vực khách sạn;
- Khả năng bao quát, quản lý, xử lý vấn đề tốt;
- Sử dụng tiếng Anh thành thạo.

- Thưởng các dịp Lễ, thưởng tháng thứ 13, thưởng theo hiệu quả công việc
- Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN
- Được tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo trong và ngoài nước

Hồ sơ theo yêu cầu của nhà tuyển dụng khi liên hệ trực tiếp